招聘職位及任職條件
(一)風險管理部、貿易金融部、公司業(yè)務部、個人金融業(yè)務部、小企業(yè)金融部等部門負責人
任職條件:大學相關專業(yè)本科及以上學歷,年齡40周歲以下,金融從業(yè)5年以上工作經驗,3年以上銀行管理崗位經歷,現(xiàn)任其他銀行機構同職級職務或下一職級職務2年以上,無不良信用記錄。熟悉本地市場,擁有豐富的市場資源和較強的營銷技巧,具有良好的親和力和溝通能力。
(二)風險管理部、貿易金融業(yè)務部、公司業(yè)務部、個人金融金融業(yè)務部、綜合管理部工作人員
任職條件:全日制本科及以上學歷,經濟、金融及相關專業(yè),年齡35周歲以下,具有3年以上相關崗位工作經歷,有較強的業(yè)務拓展能力和客戶溝通能力,形象好,有親和力,熱愛營銷工作,對有顯著客戶資源或既往營銷業(yè)績突出的,可適當放寬學歷和年齡條件限制。其中,分行綜合管理部(文秘及宣傳)崗位要求具有較強的文字綜合和組織協(xié)調能力、營銷宣傳能力,專業(yè)不限,有綜合管理部門工作經歷的優(yōu)先考慮。
(三)支行行長/副行長
任職條件:大學相關專業(yè)本科以上學歷,年齡40周歲以下,金融從業(yè)5年以上工作經驗,3年以上銀行管理崗位經歷,現(xiàn)任其他銀行機構同職級職務或下一職級職務2年以上,無不良信用記錄。熟悉本地市場,擁有豐富的市場資源和較強的營銷技巧,具有良好的親和力和溝通能力。
(四)客戶經理
任職條件:大學相關專業(yè)本科以上學歷,年齡35周歲以下,有3年以上銀行同業(yè)業(yè)務、公司金融和個人金融業(yè)務工作經驗,具有較強的市場拓展能力和較豐富的客戶資源。
(五)綜合柜員
任職條件:大學會計、金融及相關專業(yè)本科以上學歷,年齡28周歲以下,身高1.6米以上,形象好、語言表達能力強,有2年以上銀行柜面工作經驗,應具有相關會計、人民幣反假等從業(yè)資格證書。
(六)理財經理
任職條件:大學相關專業(yè)本科以上學歷,年齡35周歲以下,2年以上銀行相關崗位工作經驗,熟悉銀行零售業(yè)務流程,具有豐富的零售業(yè)務產品知識,良好的客戶溝通和分析策劃能力,有金融注冊理財師AFP或CFP證書者優(yōu)先。
(七)大堂經理
任職條件:年齡28周歲以下,女身高1.65米以上,男身高1.75米以上,本科以上學歷,金融從業(yè)2年以上工作經歷,具有一定的金融業(yè)務知識,形象好,有親和力。
上述應聘人員工作地點為濰坊市或青州市。有特殊客戶資源的,條件可適當放寬。