紫金農(nóng)商銀行是經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)，按照市場(chǎng)化原則組建而成的具有一級(jí)法人資格的股份制商業(yè)銀行?？偛吭O(shè)在江蘇南京市，注冊(cè)資本20億元，現(xiàn)轄4家一級(jí)支行、90家二級(jí)支行、營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)122個(gè)，在職員工近2000人。
紫金農(nóng)商銀行秉承“同分享、共成長(zhǎng)”核心價(jià)值理念，形成和諧、開放、包容的人才發(fā)展環(huán)境。現(xiàn)因本行發(fā)展需要，誠(chéng)邀海內(nèi)外精英加盟，攜手共創(chuàng)特色鮮明、經(jīng)營(yíng)穩(wěn)健、品牌卓越的現(xiàn)代化股份制商業(yè)銀行。
一、基本條件：
1、遵守國(guó)家法律法規(guī)，在銀行業(yè)或監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)無違規(guī)違紀(jì)等不良紀(jì)錄；
2、良好的職業(yè)道德和溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心；
3、具有一定的政策理論水平，較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理和營(yíng)銷拓展能力，目前從事全職工作；
4、全日制本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；
5、身體和心理健康，舉止得體，無不良嗜好。
二、招聘崗位和要求列表如下：
| 序號(hào) | 部 門 | 崗 位 | 人數(shù) | 崗位描述 |
| 1 | 公司金融部 | 負(fù)責(zé)人 | 1 | 負(fù)責(zé)本行公司業(yè)務(wù)規(guī)劃、管理，建立健全信貸流程和風(fēng)險(xiǎn)控制體系，組織推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)，全面完成總行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 |
| 2 | 零售業(yè)務(wù)部 | 負(fù)責(zé)人 | 1 | 有較強(qiáng)的管理能力和零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷能力，組織推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)，全面完成總行經(jīng)營(yíng)目標(biāo) |
| 3 | 國(guó)際業(yè)務(wù)部 | 負(fù)責(zé)人 | 1 | 負(fù)責(zé)本行國(guó)際業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，精通國(guó)家外匯管理法規(guī)政策，管理和組織外匯結(jié)算業(yè)務(wù)，推動(dòng)外匯業(yè)務(wù)營(yíng)銷拓展。 |
| 4 | 授信管理部 | 負(fù)責(zé)人 | 1 | 負(fù)責(zé)本行授信管理，主要授信風(fēng)險(xiǎn)審查標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定，組織推動(dòng)全行授信業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。 |
| 5 | 資產(chǎn)負(fù)債 管理部 | 負(fù)責(zé)人 | 1 | 負(fù)責(zé)本行資產(chǎn)負(fù)債管理計(jì)劃，資本規(guī)劃、資金運(yùn)用監(jiān)督與控制。 |
| 6 | 計(jì)劃財(cái)務(wù)部 | 負(fù)責(zé)人 | 1 | 負(fù)責(zé)擬定本行經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃，審核披露本行財(cái)務(wù)報(bào)告、精通財(cái)務(wù)收支核算和管理。 |
| 7 | 金融市場(chǎng)部 | 負(fù)責(zé)人 | 1 | 負(fù)責(zé)組織和推動(dòng)本行金融產(chǎn)品開發(fā)、營(yíng)銷，與同業(yè)保持良好合作關(guān)系。 |
| 8 | 科技信息部 | 負(fù)責(zé)人 | 1 | 負(fù)責(zé)本行高技術(shù)研究發(fā)展規(guī)劃和科技支撐規(guī)劃，軟硬件開發(fā)維護(hù)，項(xiàng)目評(píng)審。 |
| 9 | 風(fēng)險(xiǎn)管理部 | 負(fù)責(zé)人 | 1 | 負(fù)責(zé)本行全面風(fēng)險(xiǎn)管理，建立健全資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理體系，監(jiān)測(cè)、控制各類風(fēng)險(xiǎn)。 |
| 10 | 運(yùn)營(yíng)管理部 | 負(fù)責(zé)人 | 1 | 負(fù)責(zé)本行會(huì)計(jì)核算的運(yùn)營(yíng)與管理，制定各項(xiàng)制度和業(yè)務(wù)流程。 |
| 11 | 電子銀行部 | 負(fù)責(zé)人 | 1 | 負(fù)責(zé)本行電子銀行業(yè)務(wù)整體發(fā)展規(guī)劃，年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃并組織實(shí)施，電子銀行產(chǎn)品研發(fā)和風(fēng)險(xiǎn)控制。 |
上述應(yīng)聘人員須年齡40周歲以下，有5年以上金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)歷，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的管理能力、拓展能力、組織協(xié)調(diào)能力。
| 序號(hào) | 行 級(jí) | 崗 位 | 人數(shù) | 崗位描述 |
| 12 | 支 行 | 行 長(zhǎng) | 若干 | 根據(jù)總行發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略要求，負(fù)責(zé)支行經(jīng)營(yíng)管理工作，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制，全面完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。 |
| 13 | 營(yíng) 業(yè) 部 | 主 任 | 1-2名 | 根據(jù)總行發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略要求，負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部經(jīng)營(yíng)管理工作，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制，全面完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。 |
| 14 | 專業(yè)人才 | 不定向 | 若干 | 風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量、財(cái)富顧問、培訓(xùn)師、科技核心系統(tǒng)設(shè)計(jì)、高級(jí)網(wǎng)管、數(shù)據(jù)庫高級(jí)研發(fā)等人才。 |
上述應(yīng)聘人員須年齡35周歲以下，2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，具有突出的專業(yè)知識(shí)水平和營(yíng)銷開拓能力。
三、招聘流程：
1、接收應(yīng)聘者資料；2、簡(jiǎn)歷篩選；3、資格復(fù)審和面試；4、體檢；5、簽約、錄用。
四、薪酬待遇：
應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，與本行簽訂正式勞動(dòng)用工合同，享受國(guó)家規(guī)定的保險(xiǎn)，本行將提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、培養(yǎng)和晉升機(jī)會(huì)。
五、報(bào)名和聯(lián)系方式：
請(qǐng)登錄本行網(wǎng)站http://www.zjrcbank.com下載并填寫報(bào)名表。報(bào)名資料：報(bào)名表、照片1張（近期免冠2寸）、身份證明、畢業(yè)證、學(xué)位證以及其他獲獎(jiǎng)證明和資格證書等復(fù)印件。郵寄地址：江蘇省南京市建鄴區(qū)夢(mèng)都大街136號(hào)，紫金農(nóng)商銀行人力資源部,郵編：210019。本行將對(duì)應(yīng)聘資料保密，恕不退還。非請(qǐng)勿訪。
報(bào)名截止時(shí)間：2012年4月20日
聯(lián)系電話：025－88866606 88866530，傳真：025-88866503
聯(lián)系人：曹晶
《紫金農(nóng)商銀行招聘登記表.doc》來源于紫金農(nóng)村商業(yè)銀行網(wǎng),最近更新：2012年3月14日。
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