根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于實施農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)計劃的意見》（國辦發(fā)〔2011〕54號）文件精神，2011年秋季開始實施農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)計劃，2012年2月24日全省農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計劃啟動大會精神，從2012年春季學(xué)期起全面實施營養(yǎng)改善計劃。為切實加強(qiáng)學(xué)校食堂管理和食堂工作人員配備的工作，經(jīng)2012年3月7日縣人民政府第十六屆第五次常務(wù)會議研究確定，所需配備的食堂工作人員采取政府購買公益性崗位的方式解決，其工資待遇按全縣公益性崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，納入財政預(yù)算?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘學(xué)校和名額安排

全縣中小學(xué)共公開招聘學(xué)校食堂工作人員243名，具體安排見附表。

二、招聘對象范圍

（一）優(yōu)先招錄符合公益性崗位的城鎮(zhèn)登記失業(yè)的就業(yè)困難人員(具體包括以下幾類):

1.縣籍戶口享受最低生活保障的失業(yè)人員;

2.連續(xù)失業(yè)一年以上的長期失業(yè)人員;

3.失去土地的農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口的失業(yè)人員;

4.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員;

5.撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員;

6.縣級以上（含縣級）勞動模范、軍烈屬按規(guī)定認(rèn)定為就業(yè)困難人員;

7.未就業(yè)的大中專畢業(yè)生;

（二）若上述人員招錄出現(xiàn)空缺時,再招：

1.教職工家屬、子女；

2.不符合以上條件現(xiàn)仍在崗的臨時食堂工作人員；

3.當(dāng)?shù)剞r(nóng)民等。

三、招聘的基本條件

招聘的食堂工作人員要求無疾病、身體健康，無違紀(jì)違法行為,能進(jìn)行正常的食堂工作,經(jīng)考核、體檢合格。

年齡要求：城鎮(zhèn)登記失業(yè)的就業(yè)困難人員,男18至60周歲,女18至50周歲;

臨聘人員18至55周歲。

四、工資待遇

（一）公益性崗位人員勞動報酬由最低基礎(chǔ)工資加“五險”金額構(gòu)成。即最低勞動報酬每人每月1358.69元，（含用人單位繳納的“五險”) 。其中：養(yǎng)老保險費352.4元、失業(yè)保險費35.24元、醫(yī)療保險費168.98元、公傷保險費12.07元按月統(tǒng)一繳納，大額醫(yī)療保險費每人每年50.00元按年度統(tǒng)一繳納。其他交費標(biāo)準(zhǔn)按照相關(guān)文件執(zhí)行。

（二）非公益性崗位的臨聘人員，最低工資平均每人每月參照公益性崗位人員的勞動報酬同等執(zhí)行，但要按在合同中約定相關(guān)報酬和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行“五險”。

五、報名時間、地點

報名時間：2012年3月24日至3月28日(每人限報一個崗位)。周六、周日的報名時間為上午9:00至下午4:00,中午照常上班,其它報名時間為正常上班時間。

已聘用的公益性崗位人員本次不再報名，直接納入所在學(xué)校的管理。

報名地點：麻江縣教育和科技局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育輔導(dǎo)站(本轄區(qū))和義務(wù)教育階段中學(xué)均可(不收報名費)。

六、報名所提供的材料

（一）本人有效身份證或戶口薄復(fù)印件2份(須帶原件驗證);

（二）符合第二點“招聘對象范圍”內(nèi)的有關(guān)證明材料復(fù)印件2份(須帶原件驗證)。

七、審查、考核

審查考核時間2012年3月29日至30日。由縣教育科技局和縣人社局組織資格審查工作，各中學(xué)、教輔站負(fù)責(zé)考核工作，考核合格的擬定為體檢對象。（各中學(xué)、教輔站務(wù)必于2012年3月30日下午5:00前將考核結(jié)果按學(xué)校招聘名額1:1報縣教育科技局和縣人力資源和社會保障局。體檢不合格的，再進(jìn)行遞補(bǔ)。）

八、體檢

實行1:1等額體檢。經(jīng)考核合格后擬確定為聘任人員的,由教育和科技局組織到指定醫(yī)院進(jìn)行常規(guī)體檢, 體檢費用自理(體檢時間聽候通知)。

九、組織實施單位

麻江縣教育和科技局, 麻江縣人力資源和社會保障局。

十、監(jiān)督單位

縣紀(jì)檢監(jiān)察部門，并歡迎社會各界進(jìn)行監(jiān)督。

十一、簽訂合同

所聘用的人員,必須與具體用人單位簽訂勞動合同(一試五份,本人持一份，本單位、教輔站、縣教科局和縣人社局各持一份,中學(xué)只簽訂四份),原則上一年簽訂一次。

十二、其它

（一）公益性崗位安排的就業(yè)對象,在用人單位與其簽訂的勞動合同期內(nèi),非本人原因不得隨意解聘。勞動合同期滿后,仍符合就業(yè)對象條件的應(yīng)予續(xù)聘,非本人原因不得拒絕續(xù)聘; 勞動合同期滿后,不再符合就業(yè)對象條件或者不適應(yīng)崗位要求的,應(yīng)退出現(xiàn)有的公益性崗位或者解聘。

（二）臨聘人員。臨聘人員原則上每年進(jìn)行一次體檢(學(xué)校組織,體檢費用自理)，若身體患有傳染性疾病或不宜再從事食堂工作人員的，或不服從學(xué)校管理的，或有其它重大違紀(jì)違規(guī)行為的，由具體用人單位予以解聘。

麻江縣配備義務(wù)教育階段學(xué)校食堂工作人員報名表

《麻江縣配備義務(wù)教育階段學(xué)校食堂工作人員報名表》來源于麻江縣人民政府網(wǎng)，最近更新：3月26號。

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二○一二年三月二十三日

麻江縣2012年義務(wù)教育階段中小學(xué)食堂工作人員配備情況統(tǒng)計表