面試人員資格條件復(fù)審時(shí)間為2016年10月12日至10月14日。請考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
1.依據(jù)筆試成績從高分到低分,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3比例依次確定擬面試人選。實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,按實(shí)際人數(shù)確定;多人并列進(jìn)入1:3比例的,一并確定為擬面試人選。復(fù)審合格的擬面試人選進(jìn)入面試。免筆試的經(jīng)資格復(fù)審合格后確定為擬面試人選,不合格的取消面試資格。
2.市直屬事業(yè)單位由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人選的資格條件復(fù)審,縣(市、區(qū))的由縣(市、區(qū))組織或人社部門會(huì)同招聘單位主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人選的資格條件復(fù)審。復(fù)審時(shí),面試人選應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求,提供與本人報(bào)考時(shí)填報(bào)信息相一致的報(bào)名表、身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證(要求全日制學(xué)歷的)、執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)原件和復(fù)印件,必要時(shí)資格復(fù)審部門可以調(diào)閱考生檔案。留學(xué)回國人員報(bào)考的,除需提供規(guī)定的材料外,還要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證。
招聘崗位要求工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止點(diǎn)為2016年8月31日,即到2016年8月31日累計(jì)工作時(shí)間每滿12個(gè)月計(jì)為1年。學(xué)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。
在職人員資格條件復(fù)審時(shí),須一并提供所在單位同意報(bào)考的證明,否則取消面試資格。
經(jīng)資格條件復(fù)審,不符合招聘崗位條件取消面試資格的,在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。