為深化事業(yè)單位人事制度改革，拓寬大中專畢業(yè)生就業(yè)渠道，根據(jù)《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號(hào)）、《貴州省教育廳關(guān)于督辦全省代課人員工作座談會(huì)有關(guān)要求的通知》（黔教人發(fā)〔2011〕307號(hào)）及《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施辦法》（畢署人字〔2006〕131號(hào)）等文件精神，經(jīng)縣委、縣政府研究，畢節(jié)市人力資源和社會(huì)保障局同意，決定面向社會(huì)公開招考中小學(xué)教師135名，具體方案如下：

一、招考崗位及人數(shù)

縣級(jí)中學(xué)高中教師100名，村級(jí)小學(xué)教師35名。具體職位設(shè)置、資格條件等見職位一覽表。

二、招考范圍及報(bào)名條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，具有較高的政治思想覺悟；

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)行為；

（三）具有全面扎實(shí)的學(xué)科理論知識(shí)，具備招聘崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神；

（四）身體健康、無傳染性疾病和家庭精神病史，能堅(jiān)持招聘崗位的正常工作；

（五）取得教師資格證；

（六）報(bào)考縣級(jí)中學(xué)高中教師必須是全日制普通高校應(yīng)往屆師范類本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（本縣在職在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員不能報(bào)考），所學(xué)專業(yè)與報(bào)考學(xué)科一致或相近；

（七）年齡在35周歲以下（即1977年2月28日以后出生）；2009年3月18日前在我縣各公辦中小學(xué)代課，現(xiàn)仍在教學(xué)崗位的代課人員，并取得教師資格證或具備教師資格條件（有?？萍耙陨虾细駥W(xué)歷，教育學(xué)、心理學(xué)考試合格，普通話等級(jí)在二級(jí)乙等及以上）的，年齡放寬至45歲以下（即1967年2月28日以后出生）；

（八）符合報(bào)考職位所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)及其它資格條件。

三、以下人員不得報(bào)考

（一）曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；

（二）被辭退未滿5年或被開除公職的人員；

（三）在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為的人員。

四、招考原則和程序堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開條件、公開報(bào)名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督。按照編制招考計(jì)劃、發(fā)布招考通知、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、擬聘用人員公示、聘用程序進(jìn)行。

五、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間

1、村級(jí)小學(xué)教師職位報(bào)名時(shí)間：2012年3月5日至2012年3月8日；

2、縣級(jí)中學(xué)高中教師職位報(bào)名時(shí)間：2012年3月15日至2012年4月2日（周末照常報(bào)名）。

（二）報(bào)名地點(diǎn)納雍縣教育局一樓法規(guī)股辦公室。

（三）報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須持以下證件和證明材料

1、有效居民身份證、教師資格證、畢業(yè)證書（應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)生就業(yè)推薦表報(bào)名）、近期一寸白底免冠彩照4張；

2、縣外在職人員報(bào)考需提供原單位同意報(bào)考證明；

3、已婚人員提供戶籍所在地縣級(jí)以上（含縣級(jí)）計(jì)生部門出具的簽有“無違反計(jì)劃生育政策”意見的證明；未婚人員提供由鄉(xiāng)級(jí)計(jì)生部門或民政部門出具的未婚證明；

4、戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪的證明；

5、報(bào)名費(fèi)100元。每個(gè)報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)職位。

（四）報(bào)名結(jié)束后，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行資格審查，經(jīng)資格審查合格后發(fā)給準(zhǔn)考證。村級(jí)小學(xué)教師職位準(zhǔn)考證發(fā)證時(shí)間：2012年3月10日；縣級(jí)中學(xué)高中教師職位準(zhǔn)考證發(fā)證時(shí)間：2012年4月6日；報(bào)考人員憑本人身份證和報(bào)名收據(jù)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，發(fā)證地點(diǎn)為報(bào)名地點(diǎn)。如報(bào)名人數(shù)與招考計(jì)劃達(dá)不到2：1，調(diào)整或取消該職位計(jì)劃。

六、考試考試分筆試和面試。筆試成績(jī)占總成績(jī)的70%，面試成績(jī)占30%。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入”法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。報(bào)考者必須同時(shí)持有效居民身份證（含有效臨時(shí)居民身份證）和準(zhǔn)考證參加考試。

（一）筆試筆試為閉卷考試。筆試時(shí)間：

1、村級(jí)小學(xué)教師職位筆試時(shí)間：2012年3月11日上午 9：00-11：00；筆試內(nèi)容為：專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)。專業(yè)知識(shí)以小學(xué)語文、數(shù)學(xué)教材內(nèi)容為主。綜合知識(shí)為：新時(shí)期中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范、教育法律法規(guī)、2011年9月1日至2011年12月31日期間國(guó)內(nèi)外重大時(shí)事等內(nèi)容。其中專業(yè)知識(shí)占85%，綜合知識(shí)占15%。

2、縣級(jí)中學(xué)高中教師職位筆試時(shí)間：2012年4月7日上午 9:00—11:00；筆試內(nèi)容為：所報(bào)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)。筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

（二）面試根據(jù)筆試成績(jī)按比例折算后，鄉(xiāng)級(jí)小學(xué)教師職位按招考職位計(jì)劃數(shù)1:2，縣級(jí)中學(xué)高中教師職位按招考職位計(jì)劃數(shù)1:2的比例從高分到低分確定面試人員。如遇某職位進(jìn)入面試人員末位筆試成績(jī)并列的，同時(shí)參加面試。面試一律用普通話，面試采取說課方式進(jìn)行，具體要求見《面試方案》。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

七、體檢、考察、聘用按照擬招考職位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象。如遇進(jìn)入體檢人員綜合成績(jī)末位并列的，以筆試成績(jī)得分高的為體檢對(duì)象。體檢按《教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》（黔教人發(fā)〔2004〕10號(hào)）執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。不按時(shí)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。體檢時(shí)間和體檢醫(yī)院另行通知。體檢合格人員列為考察對(duì)象，考察的主要內(nèi)容為德、能、勤、績(jī)、廉、計(jì)劃生育等方面?？疾熘腥舭l(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消聘用資格：

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線、在重大問題上不與黨中央保持一致的；

2、違反社會(huì)公德且造成嚴(yán)重影響的；

3、有犯罪前科和嚴(yán)重的違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的；

4、有政治、經(jīng)濟(jì)和其它問題的；

5、發(fā)現(xiàn)有較嚴(yán)重疾病的；

6、組織紀(jì)律渙散，嚴(yán)重違反紀(jì)律的；

7、2012年8月31日前未提交報(bào)考職位所需的學(xué)歷證明和教師資格證（應(yīng)屆畢業(yè)生）的。體檢、考察不合格出現(xiàn)空缺，根據(jù)考試綜合成績(jī)按學(xué)科從高分到低分依次遞補(bǔ)人員參加體檢和考察。根據(jù)考試綜合成績(jī)及體檢考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究并公示，公示期為5天。公示期滿無異議后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。一經(jīng)聘用，五年內(nèi)不準(zhǔn)調(diào)離聘用單位。不按規(guī)定時(shí)間到聘用單位報(bào)到的，取消聘用資格，提出放棄聘用資格的，今后五年之內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位招考。

八、紀(jì)律監(jiān)督此次招考工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)、工作程序嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守考試紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等。招考工作中如有違紀(jì)情況發(fā)生，是報(bào)考人員的取消其聘用資格，是參與組織招考工作人員的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。整個(gè)招考工作接受人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)監(jiān)督。咨詢電話：0857—3536723；監(jiān)督電話：0857—3536024。

九、組織領(lǐng)導(dǎo)為確保招聘工作的順利開展，成立納雍縣公開招考聘用中小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組 長(zhǎng)：郭 華（縣委副書記、縣長(zhǎng)）

副組長(zhǎng)：雷光文（縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)）

李 濤（縣委常委、縣委組織部部長(zhǎng)）

安永紅（縣委常委、縣紀(jì)委書記）

龍 穎（縣政府副縣長(zhǎng)）

成 員：張習(xí)淵（縣人大副主任、縣政府辦主任）

胡云超（縣政府辦副主任）

龍衛(wèi)軍（縣編委辦主任）

胡 迅（縣紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長(zhǎng)）

張升科（縣委組織部副部長(zhǎng)、人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)）

蒙文燕（縣財(cái)政局常務(wù)副局長(zhǎng)）

曾加勛（縣人口計(jì)生局常務(wù)副局長(zhǎng)）

何 勇（縣公安局副局長(zhǎng)）

李 瑜（縣教育局紀(jì)檢組長(zhǎng)）

陳文香（縣人力資源和社會(huì)保障局副局長(zhǎng)）

趙 勇（縣教育局副局長(zhǎng)）

何林森（縣教育局副局長(zhǎng)）

楊光友（縣教育局局長(zhǎng)助理）

張紹倫（納雍一中校長(zhǎng)）

楊明國(guó)（納雍二中黨支部書記）

蔣 勇（雍安育才高級(jí)中學(xué)副校長(zhǎng)）

龔紅梅（納雍職中副校長(zhǎng)）

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣教育局，由李瑜同志兼任辦公室主任，陳文香同志兼任辦公室副主任，從縣教育局抽人具體辦公。

2012年3月1日

2012招考聘用中小學(xué)教師報(bào)名表等表格

《2012招考聘用中小學(xué)教師報(bào)名表（表1）、2012年代課人員報(bào)考小學(xué)缺編教師資格審查表(表2)、2012招考聘用中小學(xué)教師已婚人員婚育狀況審查表（表3）》來源于納雍縣人民政府網(wǎng)，最近更新：3月6號(hào)。

易賢網(wǎng)下載后為.rar的壓縮文件，解壓后得到“2012招考聘用中小學(xué)教師報(bào)名表（表1）、2012年代課人員報(bào)考小學(xué)缺編教師資格審查表(表2)、2012招考聘用中小學(xué)教師已婚人員婚育狀況審查表（表3）.doc”的文件。《2012招考聘用中小學(xué)教師報(bào)名表（表1）、2012年代課人員報(bào)考小學(xué)缺編教師資格審查表(表2)、2012招考聘用中小學(xué)教師已婚人員婚育狀況審查表（表3）》使用MS-Office辦公軟件的Word制作，請(qǐng)務(wù)必確保你的電腦已經(jīng)安裝MS-Offic辦公軟件，否則打開的文件將是亂碼。