近年來(lái)，隨著城鎮(zhèn)化步伐的加快，城區(qū)教育資源短缺，師資力量不足問(wèn)題日漸突顯。為充實(shí)城區(qū)小學(xué)師資力量，合理配置教師資源，營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，調(diào)動(dòng)廣大教師的工作積極性，經(jīng)研究，決定從鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校選調(diào)教師到城區(qū)小學(xué)任教?，F(xiàn)公告如下。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立2016度宿州城區(qū)小學(xué)公開(kāi)選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下：

組 長(zhǎng)： 扶元廣（埇橋區(qū)人民政府副區(qū)長(zhǎng)）

成 員： 黃繼志（埇橋區(qū)教體局局長(zhǎng)）

王世兵（埇橋區(qū)紀(jì)委副書(shū)記）

劉 聳（埇橋區(qū)教體局黨委書(shū)記）

孫海波（埇橋區(qū)人社局局長(zhǎng)）

謝 紅（埇橋區(qū)編制委員會(huì)辦公室主任）

曹鵬程（埇橋區(qū)財(cái)政局局長(zhǎng)）

杜 軍（埇橋區(qū)教體局黨委副書(shū)記）

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，杜軍同志任辦公室主任。

二、選調(diào)原則

選調(diào)工作堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)和規(guī)范程序、有效監(jiān)督的原則。

三、選調(diào)崗位

選調(diào)城區(qū)小學(xué)教師共120名，其中語(yǔ)文教師60名，數(shù)學(xué)教師60名。

四、選調(diào)條件

1、愛(ài)國(guó)守法，全面貫徹國(guó)家教育方針，自覺(jué)遵守教育法律法規(guī)，依法履行教師職責(zé)權(quán)利。能力突出，業(yè)務(wù)精湛。

2、師德高尚，愛(ài)崗敬業(yè)，為人師表，關(guān)愛(ài)學(xué)生。忠誠(chéng)于教育事業(yè)，勤懇敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)。堅(jiān)守高尚情操，知榮明恥，嚴(yán)于律己，以身作則。自覺(jué)抵制有償家教，不利用職務(wù)之便謀取私利。

3、埇橋區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校在編在崗，教齡滿(mǎn)5年以上（2011年8月31日前在我區(qū)學(xué)校參加工作，人社局招錄文件日期為準(zhǔn)）。在我區(qū)學(xué)校服務(wù)的“三支一扶”、“特崗”教師的服務(wù)期計(jì)算教齡。

4、取得國(guó)民教育系列大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

5、需具有小學(xué)及以上教師資格證且與報(bào)考學(xué)科一致。

6、年齡要求，男教師在45周歲以下（1971年8月31日以后出生），女教師在40周歲以下（1976年8月31日以后出生）。

7、2013年以來(lái)師德和年度考核合格及以上。

8、選調(diào)時(shí)原職務(wù)不予考慮，選調(diào)后職務(wù)自動(dòng)取消。

9、選調(diào)教師實(shí)行“無(wú)校籍”管理，今后將根據(jù)學(xué)校生源變化等情況適時(shí)調(diào)整崗位。

10、有下列情況之一者，不能報(bào)名參加選調(diào):

（1）2013年以來(lái)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在立案審查者；

（2）有償家教及有償訂教輔資料行為者；

（3）有重大疾病，不能堅(jiān)持正常教育教學(xué)工作者；

（4）2013年以來(lái)擅自離崗半個(gè)月及以上者。

五、選調(diào)方法和程序

（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2016年7月14日至16日

2、報(bào)名地點(diǎn)：埇橋區(qū)教育體育局后二樓會(huì)議室（宿州市澮水東路726號(hào)）。

3、報(bào)名材料：《2016年度宿州城區(qū)小學(xué)選調(diào)教師報(bào)名登記表》1份；身份證原件及其復(fù)印件；學(xué)歷證書(shū)原件及其復(fù)印件；教師資格證書(shū)原件及其復(fù)印件。報(bào)名者須如實(shí)申報(bào)和填寫(xiě)本人有關(guān)情況，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，取消選調(diào)資格。

4、每人限報(bào)一個(gè)崗位，不接受委托報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名。

5、報(bào)名人數(shù)與選調(diào)崗位數(shù)之比未達(dá)到2：1的學(xué)科崗位，其崗位數(shù)作相應(yīng)調(diào)減或取消。

（二）資格審查

1、由區(qū)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)考教師進(jìn)行資格審查。

2、資格審查從報(bào)名時(shí)間開(kāi)始，貫穿選調(diào)工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)條件不符或弄虛作假者，隨時(shí)取消其報(bào)考、錄用資格。

3、經(jīng)審查合格者，發(fā)給準(zhǔn)考證。

（三）筆試

1、筆試時(shí)間：2016年8月8日

2、筆試地點(diǎn)：宿州市第九中學(xué)

3、教師憑準(zhǔn)考證、身份證參加筆試。

4、筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分。

5、筆試內(nèi)容：報(bào)考崗位應(yīng)具備的教育綜合知識(shí)（約20%）和學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)（約80%）。教育綜合知識(shí)主要內(nèi)容為《教育學(xué)》《心理學(xué)》、教育法規(guī)政策和師德修養(yǎng)等。學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)主要內(nèi)容為學(xué)科基礎(chǔ)知識(shí)（約50%）、教學(xué)片斷設(shè)計(jì)（約25%）和教學(xué)案例評(píng)析（約25%）。

（四）考察

根據(jù)報(bào)考人員的成績(jī)按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1比例，從高分到低分依次等額確定考察對(duì)象（若出現(xiàn)成績(jī)并列的情況則按照學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)排序，若學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)?cè)傧嗤瑒t按照學(xué)科基礎(chǔ)知識(shí)、教學(xué)片斷設(shè)計(jì)和教學(xué)案例評(píng)析成績(jī)高低依次排序）。

若出現(xiàn)考察不合格者，依次遞補(bǔ)。

（五）選調(diào)

1、從考察合格者中確定選調(diào)人員，公示于埇橋區(qū)政府網(wǎng)。公示期間如有教師被舉報(bào)弄虛作假、考試舞弊，一經(jīng)查實(shí)，取消其選調(diào)資格，當(dāng)事教師3年內(nèi)不得報(bào)名參加選調(diào)考試，參與弄虛作假、徇私舞弊者給予相應(yīng)紀(jì)律處分。

2、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。錄用人員試用期為一年，經(jīng)考核合格后按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

六、咨詢(xún)與監(jiān)督

在宿州城區(qū)小學(xué)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，區(qū)教體局、人社局、編辦、監(jiān)察局等部門(mén)密切配合，各負(fù)其責(zé)，保證選調(diào)工作公開(kāi)、公平、公正進(jìn)行。選調(diào)工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，同時(shí)設(shè)立咨詢(xún)、監(jiān)督、舉報(bào)電話：

區(qū)教體局：0557-3912270

區(qū)人社局：0557-3035770

區(qū) 編 辦：0557-3058217

區(qū)監(jiān)察局：0557-3024541

宿州城區(qū)小學(xué)選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2016年7月7日

附件：2016年度宿州城區(qū)小學(xué)公開(kāi)選調(diào)教師報(bào)名登記表