根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》，經(jīng)縣人民政府批準，勐臘縣部分事業(yè)單位擬向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位：勐臘縣13個事業(yè)單位67個崗位（詳見《勐臘縣事業(yè)單位2011年公開招聘工作人員計劃匯總表》）。

二、招聘條件和要求：

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法，品行端正，有全心全意為人民服務的思想，身體健康。

（二）年齡為18周歲以上，35周歲以下（1993年12月6日至1976年 12月8日之間出生，招聘崗位有特殊要求的以崗位條件為準）。

（三）具有崗位所需的專業(yè)知識、相應能力和其他條件。

三、招聘程序

（一）報名事項

1、報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進行。

2、報名時間及地點

報名時間：2011年12月6日— 10日，上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。

報名地點：勐臘縣人力資源和社會保障局一樓會議室（原勐臘縣委辦公樓）。

3、報名注意事項：

①報考人員須在規(guī)定的時間內(nèi)報名；

②報考人員每人限報一個崗位；

③報考人員必須持身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學位證、存檔證明等原件（復印件無效）；在職人員必須持所在單位及主管部門同意報考的證明以及報考崗位所要求材料，同時提供近期免冠小一寸照片3張以及能說明個人業(yè)務水平、業(yè)績的材料。考生報名時應如實填寫本人相關情況及與本人聯(lián)系的具體方式。對不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實情、提供虛假信息情況的人員，一經(jīng)查實取消考試資格或聘用資格。

④由用人單位對報名人員進行資格初審。

⑤通過資格初審的報名人員現(xiàn)場繳費。報名相關費用按照省發(fā)改委、省財政廳有關考試收費標準執(zhí)行，報名費100元/人。

⑥請于2011年12月 21 日— 23日到縣人才服務中心領取《準考證》。

⑦每個崗位的報名人數(shù)與計劃招聘職數(shù)的比例原則上需達到3：1方能開考，未達到3:1的相應遞減招聘崗位或人數(shù)，對達不到開考比例的崗位進行公告取消，特殊崗位、緊缺人才經(jīng)縣事業(yè)單位公開招聘領導小組批準后方可開考。報名結(jié)束前半天內(nèi)，人力資源和社會保障部門將達不到開考比例的職位告之考生，讓考生盡快改報其他崗位。

（二）考試

為使考試工作更加公平、公正，全面考核應聘人員的綜合素質(zhì)，考試分為公共科目考試和專業(yè)測試，總成績100分。分值分別為公共科目考試成績占60%，專業(yè)測試成績占40%。

1、公共科目考試

①公共科目考試由縣人力資源和社會保障部門委托上級有關部門組織命題閱卷。考試不指定考試用書。

②公共科目考試時間：2011年12月24日上午9:00—11:00；考試地點：以準考證為準。

2、專業(yè)測試

①專業(yè)測試由招聘單位主管部門組織實施，人力資源和社會保障部門負責指導，紀檢監(jiān)察部門負責監(jiān)督考試全過程。專業(yè)測試主要考察考生的專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質(zhì)與工作能力等。專業(yè)測試按百分制評分，現(xiàn)場公布專業(yè)測試成績。

②專業(yè)測試時間：2011年12月19日上午9:00—11:00；測試地點：以主管部門及用人單位通知為準。

3、考生綜合成績的計算：考生綜合成績=公共科目考試成績×60%+專業(yè)測試成績×40%。

4、考試成績設最低控制分數(shù)線：根據(jù)綜合成績最低控制分數(shù)線為60分。

（三）確定擬聘人員

招聘崗位在綜合成績均達到最低控制分數(shù)線以上考生中，按從高到低順序等額確定體檢、政審人員名單并向社會公布。低于最低控制分數(shù)線的崗位取消招聘計劃。

（四）體檢和政審：體檢由縣人才服務中心負責組織，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和相關行業(yè)執(zhí)業(yè)體檢要求執(zhí)行。符合體檢要求的參加政審，政審由人事部門和招聘單位負責組織。體檢或政審不合格者取消招聘資格，不予聘用。因考生原因自愿放棄的崗位或由于體檢、政審不合格、考生不能按時參加體檢的崗位，可在最低控制分數(shù)線上依次遞補一次，如果遞補者體檢、政審不合格，取消該崗位的招聘計劃。

（五）公示和聘用：擬聘人員體檢、政審合格的，在西雙版納州人才服務中心網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.xsbnrc.cn）、勐臘縣人民政府信息網(wǎng)進行公示，公示期限為7天。公示結(jié)束后辦理相關人事聘用審批手續(xù)；聘用人員超過規(guī)定時間不報到的視為自愿放棄聘用，空缺崗位依次遞補一次；本次考試聘用的人員按規(guī)定實行一年見習、試用期制度；試用期滿按規(guī)定參加人力資源和社會保障部門統(tǒng)一組織的事業(yè)單位新進人員初聘培訓考試，經(jīng)初聘培訓考試合格者予以正式聘用并辦理轉(zhuǎn)正定職手續(xù)；不合格者經(jīng)用人單位行政主管部門批準取消其錄聘資格，解除聘用合同，并報政府人力資源和社會保障部門備案。

四、考試紀律

（一）為維護考試的客觀性、公正性和公平性，整個招聘過程由紀檢監(jiān)察部門全程進行監(jiān)督，同時廣泛接受社會監(jiān)督；對從事考試、考核、錄聘工作的人員與報考者存在回避關系的，應當按照有關規(guī)定實行公務回避制度。歡迎各界給予監(jiān)督，監(jiān)督電話：8123354。

（二）報考人員須留下有效的聯(lián)系方式?？荚嚻陂g，不按時到場參加公共科目考試、專業(yè)測試、體檢及其他事宜的，即視為自動放棄招聘資格。凡在報名、考試、體檢、政審過程中有弄虛作假行為的人員，一律取消聘用資格，并將其記錄在案，3年內(nèi)不得報考事業(yè)單位工作人員。

（三）參與考試全過程的各單位工作人員必須遵守考試紀律。對違反考試紀律的工作人員，按照《行政機關公務員處分條例》和2004年人事部令第3號規(guī)定處理。

（四）對無故不聘用考生的招聘單位，報請紀檢監(jiān)察部門處理，通報全州并取消該單位3年內(nèi)招聘人員的資格，3年內(nèi)不得補充人員。

五、本招聘公告未盡事宜由縣人力資源和社會保障局負責解釋。

聯(lián)系電話：0691-8129178

勐臘縣人力資源和社會保障局

二○一一年十一月二十九日

附：2011年勐臘縣事業(yè)單位招聘計劃匯總表