各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局，各高校，各區(qū)工會(huì)、工商聯(lián)：

為貫徹落實(shí)《人力資源社會(huì)保障部、教育部、全國(guó)總工會(huì)、全國(guó)工商聯(lián)關(guān)于開展2016年全國(guó)民營(yíng)企業(yè)招聘周活動(dòng)的通知》（人社部函〔2016〕52號(hào)）精神，充分發(fā)揮民營(yíng)企業(yè)，特別是中小微型民營(yíng)企業(yè)在吸納就業(yè)方面的積極作用，結(jié)合北京市實(shí)際情況，市人力社保局、市教委、市總工會(huì)、市工商聯(lián)決定于2016年4月下旬起在全市范圍開展“2016年民營(yíng)企業(yè)招聘月”活動(dòng),現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下：

一、活動(dòng)時(shí)間

4月下旬至5月下旬

二、活動(dòng)主題

幫人才就業(yè)，促民企發(fā)展

三、服務(wù)對(duì)象

（一）以2016屆高校畢業(yè)生為重點(diǎn)，同時(shí)面向青年失業(yè)者、農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員以及在2016年就業(yè)援助月、“春風(fēng)行動(dòng)”專項(xiàng)活動(dòng)中被確定為服務(wù)對(duì)象且未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的求職者和其他各類求職者；

（二）以民營(yíng)企業(yè)為重點(diǎn)，同時(shí)面向有用人需求的各類企事業(yè)單位。

四、活動(dòng)內(nèi)容

（一）采集發(fā)布崗位信息。各區(qū)要按照精細(xì)化公共就業(yè)服務(wù)要求，在建立用人需求檔案和跟蹤服務(wù)的基礎(chǔ)上，主動(dòng)采集民營(yíng)企業(yè)，特別是用人規(guī)范的中小微型民營(yíng)企業(yè)以及其他有用人需求的企事業(yè)單位的崗位信息。及時(shí)錄入人力資源市場(chǎng)信息系統(tǒng)職業(yè)介紹服務(wù)子系統(tǒng)（以下簡(jiǎn)稱“職業(yè)介紹服務(wù)子系統(tǒng)”）。

各區(qū)要做好崗位信息的分類篩選，通過舉辦招聘會(huì)、利用互聯(lián)網(wǎng)和新聞媒體等多種形式，將更多適合高校畢業(yè)生就業(yè)的崗位信息向社會(huì)發(fā)布。市人力社保局也將在活動(dòng)期間通過《百姓就業(yè)招聘專刊》、“百姓就業(yè)”服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行同步發(fā)布。

（二）加強(qiáng)活動(dòng)宣傳引導(dǎo)。各區(qū)要充分利用電視、廣播、報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)終端等多種媒體，創(chuàng)新使用微博、微信等新型媒介，提前宣傳招聘月活動(dòng)時(shí)間、內(nèi)容、招聘會(huì)信息，及時(shí)組織媒體進(jìn)行跟蹤報(bào)道；要加強(qiáng)對(duì)新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的集中宣傳，全面解讀政策內(nèi)容和辦理程序，提升政策知曉度，擴(kuò)大政策宣傳覆蓋面。

活動(dòng)期間，市人力社保局將繼續(xù)開展“百姓就業(yè)”進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)等系列招聘宣傳服務(wù)活動(dòng)。各區(qū)要積極宣傳符合北京市產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向且用人規(guī)范的民營(yíng)企業(yè)，增加民營(yíng)企業(yè)對(duì)求職者的吸引力，鼓勵(lì)和引導(dǎo)求職者到民營(yíng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

（三）提供職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。各區(qū)要通過舉辦政策宣講、用人指導(dǎo)講座，幫助民營(yíng)企業(yè)了解有關(guān)就業(yè)優(yōu)惠政策。同時(shí)結(jié)合招聘企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，提供崗位設(shè)置、招聘條件等方面的指導(dǎo)，促進(jìn)企業(yè)合理用人，規(guī)范用人?；顒?dòng)期間，各區(qū)要通過在服務(wù)大廳設(shè)置職業(yè)指導(dǎo)專區(qū)、舉辦職業(yè)指導(dǎo)專題講座、開展職業(yè)指導(dǎo)進(jìn)校園等方式，舉辦內(nèi)容豐富的職業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)。根據(jù)求職者的不同需求和特點(diǎn)提供個(gè)性化、精細(xì)化的職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。

（四）舉辦招聘洽談活動(dòng)。各區(qū)要結(jié)合本地實(shí)際，詳細(xì)制定招聘月活動(dòng)計(jì)劃，組織招聘企業(yè)深入高等院校、街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)，積極舉辦高校畢業(yè)生專場(chǎng)招聘會(huì)、民營(yíng)企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)、綜合招聘會(huì)等各類招聘活動(dòng)，為供求雙方搭建平臺(tái)。結(jié)合區(qū)域功能定位和京津冀協(xié)同發(fā)展的要求，有條件的區(qū)要組織民營(yíng)企業(yè)開展跨區(qū)域人才交流服務(wù)活動(dòng)。為確保招聘會(huì)信息的及時(shí)發(fā)布，擴(kuò)大服務(wù)效果，各區(qū)匯總下屬街鄉(xiāng)社保所招聘會(huì)預(yù)發(fā)布信息后（名稱、日期、地點(diǎn)、等必填項(xiàng)），應(yīng)至少提前三天錄入職業(yè)介紹服務(wù)子系統(tǒng)洽談會(huì)管理模塊。招聘活動(dòng)會(huì)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)提供就業(yè)信息發(fā)布、就業(yè)政策咨詢、技能培訓(xùn)項(xiàng)目推介等服務(wù)，并設(shè)立維權(quán)服務(wù)臺(tái)，對(duì)求職者在簽訂勞動(dòng)合同、工資支付、社會(huì)保障、勞動(dòng)爭(zhēng)議和參加工會(huì)組織等方面提供咨詢服務(wù)。

市人力社保局將組織開展“百姓就業(yè)”2016年民營(yíng)企業(yè)招聘月網(wǎng)絡(luò)招聘系列活動(dòng)。各區(qū)要結(jié)合本地實(shí)際，探索開展網(wǎng)絡(luò)招聘活動(dòng)，大力推動(dòng)遠(yuǎn)程招聘、視頻面試等新型招聘手段的廣泛應(yīng)用，為供求雙方提供便利、高效的對(duì)接服務(wù)。

（五）落實(shí)就業(yè)相關(guān)政策。各區(qū)要依托定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為有技能培訓(xùn)需求的服務(wù)對(duì)象提供職業(yè)培訓(xùn)，依托創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)為有創(chuàng)業(yè)意愿和能力的服務(wù)對(duì)象進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。對(duì)于符合條件的服務(wù)對(duì)象，要按規(guī)定落實(shí)相關(guān)培訓(xùn)補(bǔ)貼、小額擔(dān)保貸款、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼等政策。對(duì)于招用了符合條件人員的用人單位，要按照我市相關(guān)規(guī)定落實(shí)好崗位補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼等政策。

（六）開展就業(yè)回訪和效果評(píng)估。各區(qū)要通過實(shí)地檢查、電話隨機(jī)訪問等方式，對(duì)本地區(qū)活動(dòng)開展情況進(jìn)行督導(dǎo)，促進(jìn)服務(wù)措施的落實(shí)和服務(wù)質(zhì)量的提升。對(duì)于在活動(dòng)期間尚未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，要按照精細(xì)化公共就業(yè)服務(wù)要求，繼續(xù)提供就業(yè)幫扶。市人力社保局將采取實(shí)地檢查、第三方調(diào)查等方式對(duì)“民營(yíng)企業(yè)招聘月”活動(dòng)服務(wù)效果進(jìn)行評(píng)估。

五、活動(dòng)要求

（一）加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，落實(shí)工作職責(zé)。各區(qū)人力社保部門要積極與本地區(qū)教育、工會(huì)、工商聯(lián)等有關(guān)部門聯(lián)系，制定活動(dòng)方案，明確責(zé)任分工。

具有公共就業(yè)服務(wù)資質(zhì)的職業(yè)中介機(jī)構(gòu)要在市、區(qū)人力社保部門的組織下積極參與我市民營(yíng)企業(yè)招聘月專項(xiàng)活動(dòng)，重點(diǎn)圍繞崗位推薦，免費(fèi)提供招聘洽談等公益服務(wù)；

教育部門要組織好高校畢業(yè)生參加現(xiàn)場(chǎng)招聘和全國(guó)公共招聘網(wǎng)的招聘活動(dòng)；

工會(huì)組織要做好求職人員的權(quán)益維護(hù)和法律援助工作，配合其他部門做好宣傳報(bào)道工作；

工商聯(lián)要積極發(fā)動(dòng)民營(yíng)企業(yè)參加招聘月活動(dòng)，收集和整理民營(yíng)企業(yè)（特別是會(huì)員企業(yè)和歷屆受到全國(guó)表彰的企業(yè)）崗位信息，經(jīng)人力社保部門匯總上傳中國(guó)公共招聘網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布。

（二）注重安全保障，確?；顒?dòng)安全有序。各區(qū)在組織招聘活動(dòng)過程中，要認(rèn)真貫徹市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范強(qiáng)化小型定期招聘會(huì)監(jiān)督管理工作的通知》要求，按照“誰(shuí)主辦，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，認(rèn)真落實(shí)安全主體責(zé)任，進(jìn)一步完善突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，確保招聘會(huì)活動(dòng)安全有序。要突出做好有人群聚集的服務(wù)活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控、疏導(dǎo)和安全防范工作，落實(shí)安全責(zé)任，對(duì)招聘活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)出入通道、消防器材、電器及線路、通風(fēng)設(shè)備等進(jìn)行全面的安全檢查，消除安全隱患，確保招聘月期間各項(xiàng)活動(dòng)安全有序開展。

（三）做好情況統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作。各區(qū)人力社保局要指定專人負(fù)責(zé)民營(yíng)企業(yè)招聘月活動(dòng)的情況報(bào)送和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作，于下列時(shí)間將材料報(bào)送到市人力社保局。

4月29日前報(bào)送本地區(qū)活動(dòng)方案，匯總各區(qū)及下屬街鄉(xiāng)社保所活動(dòng)安排并上報(bào)《民營(yíng)企業(yè)招聘月活動(dòng)安排表》（附件1）。

5月10日上報(bào)《民營(yíng)企業(yè)招聘月活動(dòng)情況統(tǒng)計(jì)表》（附件2），統(tǒng)計(jì)5月3日到5月9日期間的活動(dòng)數(shù)據(jù)。

5月31日前報(bào)送民營(yíng)企業(yè)招聘月活動(dòng)總結(jié)、加蓋單位公章的《民營(yíng)企業(yè)招聘月活動(dòng)情況統(tǒng)計(jì)表》（附件2）和《職業(yè)中介機(jī)構(gòu)參加民營(yíng)企業(yè)招聘月活動(dòng)情況統(tǒng)計(jì)表》（附件3）。今年各區(qū)通過紙質(zhì)報(bào)送統(tǒng)計(jì)表，市級(jí)將通過系統(tǒng)對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)，并與紙質(zhì)報(bào)送數(shù)據(jù)進(jìn)行核實(shí)，確保數(shù)據(jù)真實(shí)有效。

請(qǐng)各區(qū)總工會(huì)、工商聯(lián)及時(shí)將民營(yíng)企業(yè)招聘月活動(dòng)情況及活動(dòng)總結(jié)報(bào)送主管部門。

聯(lián)系方式：

北京市人力資源和社會(huì)保障局

聯(lián)系人：王寧

電子郵箱：xcxzk207@126.com

北京市教育委員會(huì)

聯(lián)系人：張海濤

電子郵箱：bjjwzht@126.com

北京市總工會(huì)

聯(lián)系人：唐慧勇

電子郵箱：shbz@bjzgh.org

北京市工商業(yè)聯(lián)合會(huì)

聯(lián)系人：劉濤

電子郵箱：gslgcb626@163.com

2016年4月21日

相關(guān)附件：

民營(yíng)企業(yè)招聘月活動(dòng)安排表.docx

民營(yíng)企業(yè)招聘月活動(dòng)情況統(tǒng)計(jì)表.docx

職業(yè)中介機(jī)構(gòu)參加民營(yíng)企業(yè)招聘月活動(dòng)情況表.docx