根據(jù)工作需要，結(jié)合2016年市編委下達的空編補員計劃，經(jīng)市人力資源和社會保障局核準，決定面向基層公開擇優(yōu)選調(diào)公務(wù)員1名。為確保公開選調(diào)工作順利進行，制定本簡章如下：

一、選調(diào)職位及數(shù)量

本次計劃選調(diào)公務(wù)員為1人，職位為市質(zhì)監(jiān)局機關(guān)科員。

二、選調(diào)范圍和條件

（一）選調(diào)范圍

遵義市所轄縣（市、區(qū)）及縣以下機關(guān)在編在崗的公務(wù)員。

（二）選調(diào)條件

1．具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正；

2．全日制大學本科及以上文化程度，專業(yè)不限；

3．身體健康，年齡在35周歲以下（1980年5月10日后出生）；

4．具有3年及以上在縣及縣以下單位工作的經(jīng)歷；

5．近3年年度考核均為稱職及以上等次；

6.未受到過黨紀、政紀處分；

7．法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）具有下列情況之一的，不得報考：

1．尚在試用期內(nèi)的;

2．按照有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

3．正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

4．所在單位不同意參加選調(diào)的；

5．2013年5月10日以后新錄用的公務(wù)員；

6．法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選調(diào)組織形式、方式和程序

本次公開選調(diào)工作在市人社局和第八紀工委的監(jiān)督和指導下進行；市質(zhì)監(jiān)局成立公開選調(diào)公務(wù)員工作領(lǐng)導小組，負責公開選調(diào)公務(wù)員的組織實施；選調(diào)工作采取考試與考察相結(jié)合的方式，按照發(fā)布公告、報名、資格審核、考試、考察、公示、調(diào)動等程序進行。

（一）報名、資格初審及加分

1．報名

報名時間為2016年4月26日至5月10日（早上9：00—11：30，下午14：30—17：00），節(jié)假日除外。

采取現(xiàn)場報名方式進行，報名地點在遵義市匯川區(qū)寧波路市質(zhì)監(jiān)局4樓人事教育科，聯(lián)系電話：0851-28682120。

報考者委托他人報名的，視同報考者本人報名。

具體步驟為：報考者在市質(zhì)監(jiān)局網(wǎng)站下載并如實填寫《遵義市質(zhì)監(jiān)局2016年公開選調(diào)公務(wù)員報名推薦表》（附件1，以下簡稱《報名推薦表》）一式三份，經(jīng)所在單位審查并同意推薦報考后，在報名期間提交到市質(zhì)監(jiān)局。

報考者報名時需提供以下材料：本人有效《居民身份證》、學歷學位證明原件及復印件；個人干部身份證明材料（如：公務(wù)員登記表、公務(wù)員錄用審批表等）復印件；近三年年度考核表復印件；文字寫作能力、獲表彰等相關(guān)業(yè)績材料; 本人近期1寸免冠同底版正面彩色照片3張。個人干部身份證明材料和年度考核表加蓋公章并注明與原件相符，委托他人報名的，還須提供本人親筆簽名的委托書。

2．資格初審。收到報考者提交的《報名推薦表》及相關(guān)材料后，市質(zhì)監(jiān)局人教科現(xiàn)場對報考者進行資格審查。對符合條件的，在《報名推薦表》相應(yīng)位置簽署意見；對不符合條件或填報信息不完整、提供證明材料不全的，向報考者一次性告知。

資格審查貫穿整個選調(diào)過程，發(fā)現(xiàn)資格不符者立即取消資格。

報名和資格審查結(jié)束后，在遵義市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局網(wǎng)站（http://zljsjdj.zunyi.gov.cn/）上公布報名人數(shù)。報名人數(shù)達5人以上（含5人）進行考試，否則中止選調(diào)程序。

3．加分

報考者近5年連續(xù)三年年度考核獲“優(yōu)秀”等次的，在總成績上加1分。

符合加分政策的人員下載填寫《遵義市質(zhì)監(jiān)局2016年公開選調(diào)公務(wù)員加分申請表》（附件2），報名時提交，經(jīng)審核符合加分條件的，在遵義市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局網(wǎng)站上公示無異議后予以加分。

（二）考試

考試分筆試和面試,由市質(zhì)監(jiān)局公開選調(diào)公務(wù)員領(lǐng)導小組組織實施。

1.筆試。筆試采取閉卷考試，滿分為100分，重點測試報考者政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。

2.面試。筆試成績前5名進入面試（含末位名次并列的）。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式和無領(lǐng)導小組討論方式進行，滿分為100分，試題由市質(zhì)監(jiān)局按有關(guān)規(guī)定組織命制，主要測試報考者的基本素質(zhì)及適應(yīng)選調(diào)職位要求的專業(yè)水平和能力。

筆試時間為2016年5月14日（星期六）下午15：00-17：00；地點為市質(zhì)監(jiān)局八樓會議室,須帶本人身份證原件、準考證（準考證在5月13日下午5時前領(lǐng)?。?。面試時間地點另行通知。

筆試結(jié)束后5日內(nèi)，以在遵義市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局網(wǎng)站上公告的方式將成績告知當事人。面試結(jié)束后5日內(nèi)，將考試成績報市公務(wù)員主管部門備案，同時在市質(zhì)監(jiān)局網(wǎng)站上公告。

（三）成績計算

筆試成績、面試成績和總成績按百分制計算，均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字?？偝煽冇嬎惴椒椋汗P試成績×40%+面試成績×60%+加分

（四）考察

考察工作由市質(zhì)監(jiān)局負責組織實施，根據(jù)總成績從高到低取3人確定考察人選，考試成績及名次不帶入考察環(huán)節(jié)。

考察內(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、群眾公認度、與公開選調(diào)職位的適應(yīng)程度以及是否需要回避等方面的情況。

（五）確定選調(diào)人員

綜合報考者考察情況，按照人崗相適的原則和職位需求，市質(zhì)監(jiān)局黨組擇優(yōu)確定擬選調(diào)人員。如出現(xiàn)特殊情況需要空缺職位的，書面說明情況并報市級公務(wù)員主管部門（干部調(diào)配部門）批準。

（六）公示及辦理調(diào)動

確定擬選調(diào)人員后報市公務(wù)員主管部門（干部調(diào)配部門），并由市公務(wù)員主管部門（干部調(diào)配部門）在遵義人力資源和社會保障局網(wǎng)站和市質(zhì)監(jiān)局網(wǎng)站對擬選調(diào)人員進行公示3個工作日以上。

公示期間查實有影響選調(diào)問題的，取消選調(diào)資格。對反映問題一時難以查實的，暫緩辦理相關(guān)手續(xù)，待查實并做出結(jié)論后再決定是否選調(diào)。

公示環(huán)節(jié)取消選調(diào)資格是否從考察范圍的人員中遞補擬選調(diào)人選由市質(zhì)監(jiān)局黨組研究決定并報市公務(wù)員主管部門（干部調(diào)配部門）備案后進行公示。

公示期滿后，沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的，按規(guī)定程序和權(quán)限報市公務(wù)員主管部門辦理調(diào)動審批手續(xù)。

四、工作要求和紀律監(jiān)督

公開選調(diào)工作嚴格遵守公開、民主、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標準和工作程序，嚴格把關(guān)，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，將按有規(guī)定追究其責任，嚴肅處理。

未盡事宜由遵義市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局公開選調(diào)公務(wù)員領(lǐng)導小組研究確定。

咨詢電話：28662627　遵義市公務(wù)員局

28682120 遵義市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

監(jiān)督電話：28981705 遵義市紀委第八紀工委

附件：1．遵義市質(zhì)監(jiān)局2016年公開選調(diào)公務(wù)員報名推薦表

2．遵義市質(zhì)監(jiān)局2016年公開選調(diào)公務(wù)員加分申請表

遵義市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

2016年4月19日