中山市濠頭中學是一所中山市直屬的廣東省國家級示范性公辦普通高中，創(chuàng)建于1944年，是中山較早的四所中學之一。學校地處珠三角中心，珠江西岸，校址位于中山火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)內(nèi)。

學校占地88000平方米，校舍建筑面積72000平方米，教學區(qū)、生活區(qū)、運動區(qū)三區(qū)分離，布局合理。各類設(shè)備設(shè)施配備齊全。此外，配備美術(shù)教室26間，音樂教室、舞蹈室、琴房55間。學校擁有標準的400米田徑運動場、專用體育館（面積1800多平方米）。學校圖書閱覽中心藏書17萬余冊,報刊180多種，電子閱覽室供師生上網(wǎng)或閱覽電子讀物。

學校現(xiàn)有教師253名，其中68人取得研究生學歷、碩士學位，專任教師學歷達標率為100%；中學高級教師68人，中學一級教師120人。學校共開設(shè)60個教學班，在校學生3200人。

因教學需要，現(xiàn)面向全國招聘教師，具體如下：數(shù)學1人、化學1人。有關(guān)學校各方面詳細情況請登錄校園官方網(wǎng)站了解。（http://www.htzx.net）

一、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，無違反計劃生育政策。

2.具備良好的品行和職業(yè)道德。

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.所學專業(yè)與應(yīng)聘崗位專業(yè)相符。

5.應(yīng)聘專任教師崗位的須具有相應(yīng)教師資格（尚未取得教師資格證的應(yīng)屆畢業(yè)生須在2017年12月前取得相應(yīng)的教師資格，逾期未取得教師資格的按《中山市中小學教職員聘用（聘任）制實施辦法》處理）。

6.具備崗位所要求的其他條件。

7.尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員，受過刑事處罰或開除處分的人員，有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，不得應(yīng)聘。

二、具體條件：

應(yīng)聘人員除具備上述基本條件外，同時還須符合下列條件：

2016屆應(yīng)屆畢業(yè)生，具有全日制普通高等院校研究生學歷，同時具有碩士及以上學位，畢業(yè)院校主要為全國重點院校、部屬或省屬重點師范院校。在同等條件下，優(yōu)先接收經(jīng)考核合格的本地師范類碩士研究生。

三、聘用程序：

（一）信息發(fā)布。通過相關(guān)高校就業(yè)指導中心、濠中網(wǎng)站提前發(fā)布招聘信息。

（二）初審：應(yīng)聘者發(fā)送本人電子版簡歷一份到zshtzx@126.com（附照片、本科畢業(yè)學校及專業(yè)、研究生畢業(yè)學校及專業(yè)、電話、籍貫、戶籍等）。截止時間：2016年2月29日。

（三）面試考核

1.審查應(yīng)聘者材料，初審合格者到中山市濠頭中學面試考核。

2.由學科召集人布置講課內(nèi)容、抽簽決定講課順序，確定講課班級、講課時間（一般備課時間在1小時左右）。

3.由教務(wù)處、學科召集人組織聽課評課，根據(jù)以下四項打分：面試成績（滿分100分）分為教育教學能力（滿分50分）、綜合能力（滿分30分）、語言表達能力（滿分10分）、舉止儀表（滿分10分）。

根據(jù)分數(shù)由高到低順序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定進入擬自主招聘人選，學科召集人將考核結(jié)果填寫在《聘用教師考核審核表》，參與評課所有評委簽名確認。

4.相關(guān)處室主任與擬自主招聘人員面談，了解各方面能力，并在審核表簽署意見。

5.分管人事副校長、校長最后審核擬自主招聘人員，在審核表簽署是否同意聘任意見。

四、體檢、心理測試和考察。

填寫《擬自主招聘人員體檢安排表》，上報教育系統(tǒng)人才交流中心。由市教育局統(tǒng)一安排時間，由我校校醫(yī)室集中帶隊進行體檢與心理測試。

體檢、心理測試合格后，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》采用信函考察方式的，向擬聘人員檔案所在單位黨委、組織或人事部門發(fā)出公函，并請所在單位提供擬聘人員的現(xiàn)實表現(xiàn)材料，對擬聘人員進行考察，并形成考核報告。

五、辦理聘用手續(xù)

通過審批、體檢和考察環(huán)節(jié)擬聘人員，根據(jù)程序辦理入職手續(xù)。

中山市濠頭中學

2016年2月17日