每名報考人員只能報考一個職位（崗位）。報考人員務必仔細對照職位（崗位）條件，嚴格按照職位（崗位）條件和要求選報合適的職位（崗位）。
每個選調（選聘）職位（崗位）數(shù)與報考人數(shù)的比例不得低于1：3。達不到比例的，再向全市公開選調（選聘）。
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