各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校、中學(xué)，縣直各學(xué)校：

根據(jù)《綏江縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<綏江縣教育系統(tǒng)人事調(diào)整暫行辦法>》（綏政辦發(fā)〔2008〕46號）精神，結(jié)合全縣教育工作實際和學(xué)校缺編情況，經(jīng)教育局研究并報經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn)，擬在綏江一中、鳳池中學(xué)、中城小學(xué)公開競聘部分緊缺學(xué)科教師，現(xiàn)將相關(guān)事項通知如下：

一、競聘學(xué)校及學(xué)科崗位

綏江一中：語文崗位1名、英語崗位1名。

鳳池中學(xué)：生物崗位1名、美術(shù)崗位1名。

中城小學(xué)：語文崗位1名、數(shù)學(xué)崗位1名、音樂崗位1名。

二、競聘對象

符合公開競聘學(xué)校學(xué)科崗位競聘條件的全縣中小學(xué)在職在編在崗教師。

三、競聘條件

1、身體健康，能勝任競聘學(xué)科崗位工作。

2、競聘學(xué)科教師專業(yè)要求：

（1）參加綏江一中學(xué)科崗位競聘的教師須具備所申報崗位學(xué)科的本科及以上學(xué)歷，在中學(xué)任教6年以上（含6年），中考學(xué)科成績至少有一次獲全縣前5名；

（2）參加鳳池中學(xué)學(xué)科崗位競聘的教師，必須具備大學(xué)專科及以上學(xué)歷。中學(xué)教師在中學(xué)任教3年以上（含3年），中考學(xué)科成績至少有一次獲全縣前10名。小學(xué)教師在小學(xué)任教4年以上（含4年），所任教的學(xué)科統(tǒng)測成績至少有一次獲本鄉(xiāng)鎮(zhèn)前10名。

（3）參加中城小學(xué)崗位競聘的教師須具備大學(xué)專科學(xué)歷，在小學(xué)任教5年及以上，統(tǒng)測成績至少有一次獲本鄉(xiāng)鎮(zhèn)前3名。

（4）參加非統(tǒng)一測試學(xué)科崗位競聘的教師，須具有相應(yīng)學(xué)科專科及以上學(xué)歷，經(jīng)考核教學(xué)效果優(yōu)異的，可直接報名參加競聘。

四、競聘程序

（一）提出申請

參加競聘人員必須于2011年8月16日下午6點前向綏江縣教育系統(tǒng)公開競聘教師領(lǐng)導(dǎo)組辦公室提出書面申請，對崗申報，每人只能參加一個崗位的競聘。逾期不再受理競聘申請。

（二）資格審查

參加競聘人員須填寫《2011年綏江縣公開競聘教師報名表》交本人所任教學(xué)校，由學(xué)校依據(jù)本通知規(guī)定的各類學(xué)校選聘條件進(jìn)行初審，對符合競聘條件的教師簽署意見后報教育局教研室審核，同時提交競聘申請人員的學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證原件和取得的教學(xué)業(yè)績的相關(guān)證明材料。教育局人事股、教研室對申請競聘人員進(jìn)行資格復(fù)審后報縣教育系統(tǒng)公開競聘教師領(lǐng)導(dǎo)組審定，確定參加競聘考試的人選。

（三）競聘考試

1、本次公開競聘采取筆試的方式進(jìn)行，筆試按不低于1:2的比例開考，達(dá)不到開考比例的，不予開考。

2、從專家?guī)熘邪锤偲笇W(xué)科，隨機抽取命題專家分層次命題。

3、組織競聘人員進(jìn)行筆試。

4、組織專家改卷評分、復(fù)核成績。

5、向社會公布考試成績，接受競聘人員查分。

6、考試的各個環(huán)節(jié)由紀(jì)檢、監(jiān)察、人事部門全程參與，接受監(jiān)督。

（四）筆試范圍：高中、初中和小學(xué)現(xiàn)行教材，筆試試卷為分學(xué)科獨立命題；

（五）筆試時間：2011年8月22日下午3點。

（六）筆試地點：綏江縣鳳池中學(xué)

五、確定擬聘人員

（一）教育局根據(jù)競聘人員的筆試成績，以最高分者確定為擬選聘人員。若最高分出現(xiàn)相同者，則進(jìn)行加試，以加試成績最高者確定為擬選聘人員。

（二）競聘人員被選聘后，依據(jù)其所在原學(xué)校的編制和崗位學(xué)科情況，確需遞補的，可在參加競聘的落聘人員中征求本人意見后，按競聘總分和學(xué)科類別依次遞補。

（三）所確定的擬聘人員，經(jīng)體檢合格者，由教育局報請縣人民政府審批后，由縣人事部門辦理調(diào)動手續(xù)。體檢不合格者，取消選聘資格，該崗位不再進(jìn)行遞補。

六、擬選聘人員崗位工資標(biāo)準(zhǔn)

選聘人員的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)《綏江縣教育局關(guān)于印發(fā)綏江縣中小學(xué)校崗位設(shè)置管理實施辦法》（綏教通〔2010〕119號）精神和事業(yè)單位崗位設(shè)置的相關(guān)要求辦理。調(diào)入選聘學(xué)校后參加同職級的專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的考核聘用，享受聘用崗位對應(yīng)的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)；若同職級的專業(yè)技術(shù)職務(wù)無空缺崗位，則參加低一職級崗位的考核聘用；底一級職級崗位仍無空缺，則聘用到該職級的最低崗位，享受聘用崗位對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)。

七、組織機構(gòu)

為切實做好2011年公開競聘教師工作，加強領(lǐng)導(dǎo)，確保整個競聘工作的順利進(jìn)行，在綏江縣中小學(xué)教師招聘補員工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，成立“綏江縣教育系統(tǒng)公開競聘教師領(lǐng)導(dǎo)組”：

組長：鄭華（教育局黨組書記、局長）

副組長：陳恒利（縣人民政府教育督導(dǎo)室主任）

楊彬（第二紀(jì)工委書記）

曾傳濤（人事局黨組成員、副局長）

屈世康（教育局黨組成員、副局長）

陳雨松（教育局黨組成員、副局長）

成員：方成勇（教育局辦公室主任）

羅云（教育局人事股股長）

王榮（教育局法規(guī)監(jiān)審股股長）

鄧家強（教育局教研室主任）

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室在教育局人事股，由陳雨松同志兼任辦公室主任，羅云同志兼任辦公室副主任，辦公室成員由人事股、教研室等相關(guān)股室抽調(diào)人員組成。

領(lǐng)導(dǎo)組工作職責(zé)：

1、確認(rèn)競聘人員資格；

2、組織命題、考試、閱卷；

3、處理競聘工作過程中的偶發(fā)事件；

4、確定擬聘人員。

八、其他

1、整個競聘工作全過程接受紀(jì)檢、監(jiān)察和社會的監(jiān)督。若有弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消選聘人員資格，并追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

2、本通知解釋權(quán)在綏江縣教育系統(tǒng)公開競聘教師領(lǐng)導(dǎo)組。

3、未盡事宜，請與教育局人事股聯(lián)系（電話：7624245）。

二○一一年八月十一日