一、學(xué)院簡介：

貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)辦于1958年， 2002年由原全國重點中專貴州省化工學(xué)校升格為全日制高等職業(yè)學(xué)院，校名為貴州科技工程職業(yè)學(xué)院；2009年2月經(jīng)省政府批準(zhǔn)更名為貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。學(xué)院位于貴州省貴陽市金陽新區(qū)長嶺南路，隸屬于貴州省教育廳。2007年在教育部高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評估中被評為“優(yōu)秀”等級；2009年被貴州省教育廳確定為第一批“省級示范高職學(xué)院建設(shè)單位”。學(xué)院下設(shè)有化學(xué)與材料工程分院、機械與電氣工程分院、城市建設(shè)與管理分院、電子與信息工程分院、基礎(chǔ)教學(xué)部和成教部等教學(xué)單位，涵蓋化工、生物制藥、機電、電氣、計算機、建筑、管理、旅游等17個大類，32個高職專業(yè)。

二、招聘方案：

根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》（人事部令第6號）和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）精神，結(jié)合我院人才需求實際，經(jīng)省人力資源與社會保障廳同意，特制定本公開招聘工作人員方案。

（一）招聘原則

1、堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；

2、堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則；

3、堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

（二）招聘對象及人數(shù)

根據(jù)工作需要，公開招聘工作人員12名。

具體招聘崗位及要求見《貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2011年第二批公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》（附件）。

（三）招聘條件

報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2、遵紀(jì)守法，誠實守信，品行端正、人格健全。

3、安心應(yīng)聘崗位工作，有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和職業(yè)道德。

4、具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。

5、年齡在18周歲以上（1993年8月1日以前出生），35周歲以下（1976年8月1日以后出生）。具有博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到40周歲（1971年8月1日以后出生）。以上日期均含當(dāng)日。

6、身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

7、符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

（四）招聘程序

報名時間、地點和方式：

（1）報考人員進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”（www.gzpta.gov.cn）報名。網(wǎng)上報名按以下程序進行：

提交報考申請，報考人員可在2011年8月１５ 日9:00至８月１９日17：00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”提交報考申請，并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片（jpg格式、２０KB以下）。報考人員只能選擇一個職位進行報名。根據(jù)所報職位要求，填寫《貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2011年公開招考報名表》（以下簡稱《報名表》）。報名申請被接受后，系統(tǒng)會向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證等事項的重要依據(jù)，請妥善保管。

報考人員須仔細(xì)閱讀《報名表》及誠信承諾書，如實提交本人有關(guān)信息和材料?！秷竺怼诽顚懶畔⒉徽鎸?、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)；委托他人報名，若報名信息出現(xiàn)上述情況，視同報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試或錄用資格。     

報考人員報名時提交的有關(guān)證件與筆試、面試時使用的證件必須一致。

（2）網(wǎng)上資格初審。學(xué)院根據(jù)報考人員填寫的個人信息，對照《招考方案》和職位所需的資格條件進行資格初審，經(jīng)初審合格的予以確認(rèn)。對審查不合格的，會注明理由；對照片質(zhì)量不符合要求的，會提示報考者重新上傳照片。

（3）資格初審結(jié)果查詢。報考人員可于2011年8月15 日9:00至8月 20日18:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”查詢是否通過報名資格初審。學(xué)院對已經(jīng)提交報名申請的報考人員的審核在2個工作日內(nèi)完成。通過資格初審的報考人員，不得再報考其他職位。

（4）報名確認(rèn)及交費。資格審查通過的報考人員于2011年8月15日9：00至８月21日17:00在“貴州人事考試信息網(wǎng)”進行網(wǎng)上報名確認(rèn)及繳費。根據(jù)貴州省財政、物價部門核準(zhǔn)的收費標(biāo)準(zhǔn)，按每人９0元繳納報名考務(wù)費。未在規(guī)定時間內(nèi)參加報名確認(rèn)并繳費者視為自動放棄。報名確認(rèn)并繳費后，報名人數(shù)與計劃招錄人數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位，經(jīng)請示省人力資源與社會保障廳同意后，對該崗位調(diào)整或取消。

（5）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報名確認(rèn)并繳費成功后，報考人員于2011年9月 5 日9:00至9月9日17：00期間，登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”下載打印準(zhǔn)考證。

特別提醒考生

網(wǎng)上報名只對報考者的照片是否符合規(guī)定進行審核，不對報考者是否符合招聘條件，以及是否符合職位所需條件進行審核。報考者必須認(rèn)真閱讀《貴州科學(xué)院2011年公開招聘工作人員方案》中所規(guī)定的招聘條件，以及職位表中的各項要求，確定自己是否符合招聘條件之后，再根據(jù)職位表選擇符合自己的職位進行填報。否則，錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由考生本人負(fù)責(zé)。

（五）資格審查

由招聘單位根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進行審查。審查不合格的不予報名，審查合格的人員名單在“貴州人事人才網(wǎng)、貴州人事考試信息網(wǎng)”上公布。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。

（六）考試

1、筆試

筆試：筆試為閉卷考試，筆試科目《公共基礎(chǔ)知識》。筆試時間:2011年9月11日上午9:00—11:30；筆試地點見筆試準(zhǔn)考證?？忌毻瑫r持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進入考場參加筆試。

未完成所有筆試科目并未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績在貴州人事人才網(wǎng)上公布。

2、資格復(fù)審

待筆試結(jié)束后，所有考生須將網(wǎng)上報名所需相關(guān)材料原件交我院復(fù)審，具體時間見貴州人事人才網(wǎng)通知。

3、面試

筆試結(jié)束后，經(jīng)資格復(fù)審，根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1：3的比例確定參加面試對象。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的，同時進入面試。參加面試人員名單在貴州人事人才網(wǎng)上公布。

面試內(nèi)容：專業(yè)知識及綜合素質(zhì)。

單個崗位參加面試人員數(shù)與該崗位招聘計劃數(shù)達(dá)不到3：1比例的，應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到60分以上，才能按規(guī)定的比例進入體檢。

面試結(jié)束后，同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的，面試成績高的進入下一環(huán)節(jié)；未參加面試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

面試成績在貴州人事人才網(wǎng)上公示。

以上兩項測試時間、地點見準(zhǔn)考證，同時在貴州人事人才網(wǎng)上公布、貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)上公示。

3、總成績計算

總成績按筆試成績占40%，面試成績占60%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字?？偝煽冊谫F州人事人才網(wǎng)上公示。

（七）體檢

面試結(jié)束后，由招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，根據(jù)進入面試的應(yīng)聘人員總成績從高分到低分依次遞補體檢人員。同一崗位總成績出現(xiàn)末位并列的，以面試成績高的列為體檢對象。

體檢在縣級以上醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省人事廳、衛(wèi)生廳《關(guān)于印發(fā)〈貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》（黔人發(fā)〔2005〕4號）的規(guī)定執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

（八）考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，由招聘單位對其進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報省人力資源與社會保障廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格并按程序依次遞補進入體檢：

1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；

2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；

3、在讀的非2011年應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生；

4、現(xiàn)役軍人；

5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；

6、被開除公職的人員；

7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員；

8、截止2011年9月30日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員；

9、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；

10、在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員

11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

（九）公示招聘結(jié)果

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由學(xué)院在貴州人事人才網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七天，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

（十）辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的，學(xué)院按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到學(xué)院報到。拒不報到的，取消聘用資格。

三、有關(guān)說明

（一）公開招聘工作人員工作在省人力資源與社會保障廳指導(dǎo)下進行，成立貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

（二）紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作，加強對公開招聘工作的監(jiān)督；應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。

（三）聯(lián)系電話：4706431

監(jiān)督電話：4705505

四、未定事宜，由貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組報省人力資源與社會保障廳研究確定。