為促進教育事業(yè)健康發(fā)展，經(jīng)隆昌縣機構編制委員會研究同意，決定面向社會公開考試招聘教師95名。根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招聘崗位、名額

本次公開招聘教師共計95名。具體招聘單位、崗位、名額詳見《隆昌縣2011年公開招聘新教師的公告》（鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地學校、完小學校崗位教師按照規(guī)定由鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校根據(jù)轄區(qū)學校情況、村小教師情況安排不少于2年的支教或交流任教）。

二、招聘范圍及條件

報考者應擁護中國共產黨，遵守黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)，品行端正，學業(yè)優(yōu)良，作風正派，熱愛教育事業(yè)，具有一定的教育教學基本素質，五官端正，身體健康。同時還應具備以下條件：

1、報考農村小學、初中教師條件

①內江市轄區(qū)生源應屆畢業(yè)生或內江市轄區(qū)戶籍畢業(yè)生(戶籍遷入時間以2011年1月1日以前遷入為準，不含市內大中專院校集體戶口的市外學生）。

②非在職全日制普通高校?？萍耙陨蠈W歷師范類畢業(yè)生和取得相應及高一級教師資格的非師范類畢業(yè)生（含全日制普通中師畢業(yè)生，通過成人教育取得?？萍耙陨蠈W歷的人員）。

③報考者年齡在28周歲以下（即一九八三年八月三十一日以后出生）。

2、報考幼兒園教師條件

①內江市轄區(qū)生源考生及內江市轄區(qū)戶籍(不含市內大中專院校集體戶口的市外學生）；

②非在職全日制普通中師及以上學歷的幼教或學前教育專業(yè)畢業(yè)生；

③報考者年齡在26周歲以下（即一九八五年八月三十一日以后出生）；

④報考幼兒教師崗位的人員必須是幼教或學前教育專業(yè)畢業(yè)生。

3、有下列情況之一者，不得報考：

①曾受過刑事處罰的；

②有違法、違紀行為正在接受審查的；

③尚未解除黨紀、政紀處分的；

④有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的；

⑤近年違反教師招考規(guī)定在限制報考范圍內的。

三、報名及資格審查

1、報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。

2、報名時間：2011年8月1日至8月5日（上午8：30—12：00，下午3：00—6：00），逾期不再辦理報名手續(xù)。

3、報名地點：隆昌縣教育局六樓會議室。

4、報名時應出具的材料：身份證、戶口簿（戶口遷移證）、畢業(yè)證、報到證、教師資格證原件及復印件，本人一寸近期正面免冠同底標準證件照5張，往屆未就業(yè)畢業(yè)生還需提交人事代理或檔案管理證明（須注明未就業(yè)）；符合加分條件的報考人員須提交相關的證明材料原件及復印件。

5、審核：縣教育局、人力資源和社會保障局、監(jiān)察局在報名時對報名人員提供的各種證件的原件及復印件進行審核。對提交無效材料的人員和不符合報考規(guī)定者不予報名；對提交虛假材料的人員，一經(jīng)查實，將取消報考資格，并登記在冊，兩年之內不能參加隆昌縣各類公招考試。

6、教育局將在報名結束后對各崗位報名情況、符合報名條件人員名單及加分情況等內容進行公示。

7、其他：報考者須如實填寫《隆昌縣公開招聘2011年新教師報名表》，報考按招考學科報名，一經(jīng)報名不能更改。

8、根據(jù)川價費（2003）237號文件規(guī)定，報考人員每人交考試考務費100元。

四、開考比例

應聘人員數(shù)與應聘崗位數(shù)須在3：1以上方能開考。開考比例達不到3:1的，經(jīng)縣2011年新教師公招領導小組審核批準，可適當縮減開考比例或調整崗位指標。具體縮減開考比例或調整崗位指標情況，另行公告。

五、考試

1、考試方式：初中、小學文化課教師只進行筆試。藝體科教師、幼兒教師分為筆試和面試兩部分。

考試總成績按滿分100分計算。其中有面試要求的，筆試占60%，面試占40%，兩項之和為個人考試總成績（保留兩位小數(shù)）。

2、筆試：

筆試時間：2011年8月12日上午9點至11點30分。

筆試地點：隆昌幼兒師范學校。

筆試內容：筆試內容為教育公共科目知識（主要是教育學、教育心理學、教育法律法規(guī)）和專業(yè)知識（文化課教師考試內容為所報崗位高中階段及以下學科知識，不超過該學科高中新課程標準，藝體科教師考試內容為大學本科及以下的專業(yè)知識，幼兒教師考試內容為中等師范幼兒教育專業(yè)知識范圍）,采取分卷合堂進行。筆試成績滿分100分，其中教育公共科目知識占20%，專業(yè)知識占80%。

筆試成績公布：筆試結束后，統(tǒng)一閱卷,閱卷完成后公布成績。

筆試成績查分：如考生對本人的考試成績有疑問，請于8月13日上午12時前由本人帶上身份證、準考證到縣教育局六樓會議室申請查分，查分辦法參照普通高中升學考試查分辦法進行。

3、面試

面試人員的確定：查分結束后，音樂、體育、幼教學科按照1：3的比例確定面試人員（出現(xiàn)人員最后一名成績相等的，以《專業(yè)知識》成績高者優(yōu)先；兩科成績均相等，一并進入面試）。面試名單8月13日下午在縣人力資源和社會保障局、縣教育局公示欄和隆昌縣教育網(wǎng)（網(wǎng)址http://www.lcxjyj.net.cn）公布。

面試時間：2011年8月14日上午8：30分開始，面試開始30分鐘后未到面試場者，視為自動放棄。面試人員不遞補。

面試地點：另行通知。

面試內容及形式：面試主要是進行教育教學等能力的測試，藝體科教師、幼兒園教師采取現(xiàn)場能力展示、完成規(guī)定內容的測試方式進行。

面試程序：面試考生持準考證及身份證或戶口薄抽簽決定面試順序號。在面試中均使用此號，一律不得使用真實姓名?？忌理樞蛱栠M行面試，采取隔離回避制。

面試成績公布：2011年8月14日，在縣人力資源和社會保障局、縣教育局和隆昌縣教育網(wǎng)公布面試成績和總成績，并等比例公布體檢人員名單。。

其他：根據(jù)川價費（2003）237號文件規(guī)定，面試人員須交納面試費80元。

4、附加分

A、按照省委組織部、省人事廳等九部門《關于進一步完善“三支一扶”計劃自愿者有關政策的通知》（川人發(fā){2007}16號）和省委組織部、省民政廳、省人事廳等部門《關于實施“社工人才百人計劃”的通知》（川組通{2007}37號）等文件精神，參加“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃、“社工人才百人計劃”以及“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”服務期滿且考核合格（或優(yōu)秀）的志愿者，報考事業(yè)單位工作人員的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務滿1周年，可享受筆試成績加2分、最高不超過6分的加分政策。

B、按照省委辦公廳、省政府辦公廳《關于選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職的實施意見》（川委辦[2007]24號）、省委組織部《關于選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職的政策解答》（川組通{2007}52號）和省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于大學生村（社區(qū)）干部報考公務員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關問題的通知》（川組通{2011}4號）等文件精神，選聘到村（社區(qū)）任職期滿（兩年以上）且年度考核合格（或優(yōu)秀）的大學生村（社區(qū)）干部。報考縣（市、區(qū)）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機關公務員和事業(yè)單位工作人員的，每工作滿1周年，在折合后的筆試總成績中加2分，被縣以上組織人事部門評為優(yōu)秀的另加3分，加分可按工作年數(shù)和獲獎次數(shù)累積計算。

以上加分項目不累加，符合兩個及以上加分規(guī)定的，按最高加分規(guī)定加分。符合加分條件的報考人員，須于報名時提交相關證明材料原件和復印件（參加大學生志愿服務西部計劃服務期滿考核合格者，須攜帶鍛煉所在地縣級以上團委出具的證明和考核材料；“三支一扶”計劃、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”的志愿者、全省統(tǒng)籌選聘的大學生村（社區(qū)）干部，須攜帶工作地所在縣級組織或人事部門關于其工作經(jīng)歷、工作年限的證明材料和考核材料）。

未在規(guī)定時間內提交證明材料的，視為放棄加分資格。提交證明材料時間截止報名結束。

六、體檢和考核

1、體檢和考核對象：對照招聘崗位，根據(jù)總成績從高分到低分，按照招聘數(shù)1：1的比例確定體檢和考核人員?？偝煽兿嗤瑫r，按筆試成績高者確定；筆試成績相同時，按專業(yè)成績高者確定；專業(yè)成績相同時，按學歷高者確定（遞補順序按照此順序確定）。

2、體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，身體檢查標準按照《四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見》執(zhí)行。具體時間和地點由縣教育局、縣人力資源和社會保障局另行通知。

3、體檢費用由報考者承擔。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知二日內申請復檢一次。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。復檢不合格者不再進入本次考聘的下一環(huán)節(jié)。

4、考核內容：考核由縣人力資源和社會保障局會同用人單位主管部門進行，主要考核應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、學業(yè)情況?？己瞬缓细裾卟挥杵赣谩?/P>

4、若體檢和考核有不合格者，出現(xiàn)缺額，按總成績從高分到低分依次遞補。

七、公示

對考試、體檢、考核合格的擬聘用人員進行為期七天的公示。公示期間，接受社會各界監(jiān)督，如有情況反映，應以真實姓名向縣教育局、縣人力資源和社會保障局或縣監(jiān)察局舉報。

八、聘用

1、按照公告的崗位，擬聘用人員依照綜合成績從高分到低分，由考生本人依次自主選定應聘學校(選聘初中教師崗位人員必須具備初中及以上教師資格條件)?？偝煽兿嗤瑫r，按筆試成績高者確定；筆試成績相同時，按專業(yè)成績高者確定；專業(yè)成績相同時,按照學歷高者確定。

2、擬聘用人員按程序與聘用學校簽定聘用合同；新聘用人員試用期一年，試用期考核不合格者予以解聘。

3、簽定聘用合同后由于毀約形成的缺額，不進行遞補。

九、紀律與監(jiān)督

1、招聘工作按“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受有關部門和社會各界的監(jiān)督。隆昌縣監(jiān)察局對招聘工作實行全程監(jiān)督。

2、對在招聘工作中徇私舞弊，弄虛作假的相關責任人，視情節(jié)輕重給予相應處分。

3、對提交虛假材料的報考人員，一經(jīng)查實，兩年內不得參加我縣各類公招考試。

本簡章由隆昌縣人力資源和社會保障局、隆昌縣教育局負責解釋。

詳情請到隆昌縣人力資源和社會保障局、隆昌縣教育局咨詢或登陸隆昌縣教育網(wǎng)（網(wǎng)址http://www.lcxjyj.net.cn）查詢。

咨詢電話：隆昌縣教育局39006803900635；

隆昌縣人力資源和社會保障局3991709

舉報電話：隆昌縣監(jiān)察局3923313

隆昌縣人力資源和社會保障局隆昌縣教育局

二Ｏ一一年七月二十六日