按照有關規(guī)定,2008年特崗教師招聘有部分州市對本科生免筆試。此欄即為云南省特崗辦代各有關州市教育局公布的本科生免筆試的面試公告。請有關考生仔細查閱。

一、面試的原則

面試堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，保證面試結果的客觀、公正；堅持尊重知識、尊重人才、德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t；堅持回避的原則，面試考生與評委有直系親屬和旁系親屬關系的，評委要主動回避。通過面試測試應考人員的專業(yè)知識水平、課堂組織能力、教育教學藝術、語言表達、邏輯思維和舉止儀表，確保特崗教師招聘質量。

二、面試對象

根據《臨滄市2008年特崗教師招聘公告》，2008年對申報臨滄市特崗教師崗位的本科畢業(yè)生實行免筆試政策。因此，首批面試人員為申報臨滄市2008年特崗教師且符合資格條件的本科畢業(yè)生。

三、面試時間、地點

面試時間：2008年7月18日，上午8：30—12：00，下午14：30—18：00。面試地點：臨滄高等師范專科學校新教學大樓

四、面試資格復審

面試前對畢業(yè)生個人信息進行資格復審，本科畢業(yè)生復審時間為7月16日至17日（上午8：30—12：00，下午14：30—18：00），面試資格復審地點在臨滄高等師范專科學校新教學大樓，縣（區(qū)）需要安排專人于此期間到臨滄師專開展資格復審工作。屆時請申報特崗教師的畢業(yè)生持本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級證的原件和復印件（報名時未交報名表原始表的畢業(yè)生要在復審時交驗，持有學位證、英語等級證、計算機等級證者可一并交驗）。復審是對畢業(yè)生所持證件材料的再次審查，在規(guī)定時間內不參加復審、復審不符合條件者取消面試資格。復審材料弄虛作假的除取消面試資格外，3年內不得參加特崗教師和全市教師公開招聘。

五、面試形式及內容

面試采取說課和答辯方式進行，說課時間為10分鐘，答辯時間為5分鐘，說課內容由畢業(yè)生按報考學科自選九年義務教育教材內容（人教版）準備，報考初級中學教師崗位的考生，選九年義務教育三年制初級中學教材內容（人教版）；報考小學綜合崗位的考生，選九年義務教育小學六年制教材內容（人教版）。答辯由市特崗辦統(tǒng)一命出標準題，現場抽取答題。答辯重點是教育理論知識、教學案例分析、學科專業(yè)知識等，重點考察畢業(yè)生的從教態(tài)度、思辯能力、教學能力等。

六、面試程序及計分辦法

（一）面試抽簽
符合面試資格復審條件本科生于7月17日（8：30—18：00）到資格復審地點由各縣（區(qū)）組織抽簽，確定面試順序，面試按初中、小學兩個層次進行。因面試對象人數較多，未面試人員須在候考室候考，完成面試人員應離開面試考場和候考室（面試考場和候考室需要數由各縣〈區(qū)〉確定并于7月10日前告知市“特崗”辦）。

（二）面試程序

1、7月18日上午8：00在臨滄師專召開考務培訓會（市“特崗”辦組織），8：25各縣（區(qū)）向評委發(fā)放答辯題。

2、7月18日上午8：30開始面試，面試人員在監(jiān)督員的帶領下進入考場，向評委交5份說課教案和說課題綱。

3、面試人員根據教案說課，時間控制在10分鐘以內，說課結束評委打分、計分員測算得分。

4、應考畢業(yè)生抽取答辯題現場答辯，時間控制在5分鐘以內，答辯結束評委打分、計分員測算得分。

5、計分員根據5名評委在《面試評分表》中對說課、答辯的評分進行測算，去掉1個最高分和1個最低分，求出的平均分即為該面試者的面試綜合得分（分數取小數點后2位）。

（三）面試成績的評定

面試成績由說課和答辯兩部分組成，其中：說課占60%、答辯占40%，總分為100分。每位評委根據報考人員的面試情況，按照評分標準，獨立評定其每一個測評要素的得分。根據考生面試成績從高到低順序，按應聘學科崗位設置數確定初錄人員。同崗面試分數并列者，由報考崗位縣（區(qū)）在面試結束后（7月20日前），按照公開、公平、公正的原則組織競崗。

七、面試的組織領導

（一）面試工作領導組：成立臨滄市特崗教師招聘面試領導小組，由市教育局局長施志勝同志任組長，市人事局副局長殷志紅、市編委辦副主任何富娥、市教育局副局長薛明聰任副組長。成員由各縣（區(qū)）教育局人事主管領導，市人事局專技科、市教育局紀檢監(jiān)察室、教研室、人事科等科室負責人組成。領導小組負責對面試工作的組織和監(jiān)督，受理與面試有關的咨詢、申訴、舉報。

特崗教師面試工作在市特崗教師招聘面試領導小組指導下組織進行，由縣（區(qū)）特崗教師招聘面試領導小組具體組織實施，面試實行“統(tǒng)一組織，以縣為主”，由市特崗辦統(tǒng)一面試標準，統(tǒng)一時間、地點及評價標準，縣（區(qū)）成立特崗教師招聘面試領導小組，并在指定的時間、地點對報考本縣（區(qū)）特崗教師的畢業(yè)生進行面試?？h（區(qū)）特崗教師招聘面試領導小組應根據市特崗領導小組的要求，負責擬定面試方案、開展資格復審、組建評委組等。

（二）面試評委組：面試評委在市、縣（區(qū)）學校優(yōu)秀教師、學科帶頭人、骨干教師及中評委中聘請；面試評委分初中、小學組，評委應兼顧各個學科，評委數由各縣（區(qū)）根據面試人數確定，參加面試人數較多的縣（區(qū)），每個初中組或小學組可分為若干個小組，每個評委小組不少于5人。

（三）面試監(jiān)督聯絡組：監(jiān)督組由市“特崗”辦組建，每個縣（區(qū)）安排1 人，面試考室和候考室由各縣（區(qū)）設聯絡員、計分員各1名。

（四）后勤服務安全組：臨滄師專安排，主要負責面試考場的布置、后勤服務，面試考場的安全保衛(wèi)等工作。

八、面試注意事項

1、面試人員要自覺遵守時間要求，自覺服從工作人員的管理，除說課教案、說課題綱外，不得攜帶手機、書籍等進入面試考室和候考室。

2、面試人員面試后出現同縣同崗的面試分數相等時，由各縣（區(qū)）負責處理。

3、面試考生在等待面試期間，要在工作人員的安排下，到指定地點休息，不準高聲喧嘩。

4、面試時間到，考生逾時15分鐘不到場者，視為自動放棄面試。

5、各縣（區(qū)）開展面試費用自行解決，考生面試期間住宿費、生活費、復印教案費等一律自理。

九、其他

本公告適用于報考特崗教師且不參加筆試的本科畢業(yè)生。?？飘厴I(yè)生的面試由各縣（區(qū)）參照本公告制定相應的面試辦法，面試時間安排在接到省“特崗”辦筆試成績后在各縣（區(qū)）進行。各縣（區(qū)）對?？粕拿嬖囖k法應在當地政府網站進行公告。
火火火