揚(yáng)州市廣陵區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2015年招聘教師崗位工作人員專業(yè)水平測試實(shí)施方案
來源:廣陵區(qū)人力資源和社會保障局 閱讀:830 次 日期:2015-07-15 15:58:15
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根據(jù)《揚(yáng)州市廣陵區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2015年公開招聘教師崗位工作人員簡章》的要求,報(bào)考揚(yáng)州市廣陵區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2015年教師崗位的考生,專業(yè)知識筆試入圍并且資格復(fù)審合格還須參加專業(yè)水平測試。專業(yè)水平測試堅(jiān)持“公開透明、競爭擇優(yōu)、公平公正”的基本原則。為規(guī)范、有序做好專業(yè)水平測試工作,現(xiàn)依照中共揚(yáng)州市委組織部、揚(yáng)州市人力資源和社會保障局《關(guān)于制定2015年公開招聘市直事業(yè)單位工作人員專業(yè)水平測試實(shí)施辦法及其細(xì)則的通知》(揚(yáng)人社〔2015〕172號)要求,特制定實(shí)施方案如下:

一、測試內(nèi)容

主要考核考生的教學(xué)理念和把握課程標(biāo)準(zhǔn)、駕馭教材等能力??己斯ぷ靼床煌毼环謩e實(shí)施??己艘哉f課形式進(jìn)行,由應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成測試。形不成競爭職位的考生,專業(yè)水平測試成績達(dá)到60分為合格。

考核報(bào)到時(shí)間:2015年7月18日(周六)上午6:30

地點(diǎn):揚(yáng)州市育才實(shí)驗(yàn)學(xué)校(揚(yáng)州市南河下178號)

二、計(jì)分方法及體檢人員確定

本次招聘教師職位專業(yè)知識筆試考試和專業(yè)水平測試均采用百分制,各按50%計(jì)入總分??荚嚳偝煽?專業(yè)知識筆試考試成績×50%+專業(yè)水平測試成績×50%。

根據(jù)考試總成績,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同,以專業(yè)科目筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員;如該成績?nèi)韵嗤?,則另行增加筆試并從高分到低分確定參加體檢人員。

三、紀(jì)律監(jiān)督

為嚴(yán)肅紀(jì)律,規(guī)范實(shí)施,專業(yè)水平測試工作接受紀(jì)檢部門和社會監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:揚(yáng)州市廣陵區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察局):0514—80821121

四、其他

廣陵區(qū)人力資源和社會保障局(www.glhrss.gov.cn)、廣陵區(qū)教育局(www.gljy.com.cn)等網(wǎng)站及時(shí)發(fā)布相關(guān)信息及專業(yè)水平測試成績,請考生隨時(shí)關(guān)注。其他事宜根據(jù)《揚(yáng)州市廣陵區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2015年公開招聘教師崗位工作人員簡章》規(guī)定執(zhí)行。

本實(shí)施方案由揚(yáng)州市廣陵區(qū)人力資源和社會保障局、揚(yáng)州市廣陵區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

揚(yáng)州市廣陵區(qū)人力資源和社會保障局:0514—87347982

揚(yáng)州市廣陵區(qū)教育局:0514—87365503

揚(yáng)州市廣陵區(qū)人力資源和社會保障局

揚(yáng)州市廣陵區(qū)教育局

二○一五年七月十三日

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