新一輪高校畢業(yè)生“三支一扶”工作全面啟動(dòng)我省將完成360名招募計(jì)劃

5月17日，省人力資源和社會(huì)保障廳在昆召開(kāi)了2011年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作會(huì)。會(huì)議總結(jié)了我省首輪“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施總體情況，并研究部署了今年的工作。

作為“引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)”重要舉措之一的“三支一扶”計(jì)劃，在2007至2010年的首輪工作中，得到了我省各級(jí)黨委、政府的高度重視，在組織、人社等部門(mén)的通力協(xié)作、用人單位和高校畢業(yè)生積極參與下，各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)圓滿(mǎn)完成，并取得了顯著成效。四年來(lái)，我省采取公開(kāi)招募、自愿報(bào)名、組織選拔、統(tǒng)一上崗的方式，通過(guò)名額崗位、范圍條件、選拔程序、待遇政策“四公開(kāi)”，形成了一整套完整、規(guī)范、有效的工作程序，共招募“三支一扶”大學(xué)生2062名，其中“支教”1017名、“支農(nóng)”411名、“支醫(yī)”419名、“扶貧”215名大學(xué)生，有效緩解了農(nóng)村基層人才匱乏緊缺的問(wèn)題，充分發(fā)揮了鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層一線的政策導(dǎo)向。四年中，我省各級(jí)管理部門(mén)還就經(jīng)費(fèi)保障、就業(yè)優(yōu)惠政策保障等方面，探索了一整套積極的政策措施，確保了“三支一扶”計(jì)劃順利實(shí)施。經(jīng)費(fèi)保障上，我省高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃經(jīng)費(fèi)從最初的為人均每年7600元調(diào)整為目前的1.6萬(wàn)元；就業(yè)保障上，服務(wù)期滿(mǎn)考核合格，自愿留在服務(wù)地工作的畢業(yè)生，由人事部門(mén)會(huì)同有關(guān)部門(mén)直接辦理聘用手續(xù)，另外，全省范圍內(nèi)每年還拿出一定數(shù)量的崗位專(zhuān)門(mén)針對(duì)包括“三支一扶”在內(nèi)的服務(wù)基層四個(gè)項(xiàng)目人員進(jìn)行定向考錄和招聘。目前，全省服務(wù)期滿(mǎn)畢業(yè)生就業(yè)率為92%，昆明、麗江、昭通等地已連續(xù)二年做到就業(yè)率為100%，形成了對(duì)“三支一扶”大學(xué)生的良好激勵(lì)機(jī)制。

省人力資源和社會(huì)保障廳副廳長(zhǎng)和江峰出席會(huì)議并作了講話。他說(shuō)，“十二五”期間，我省高校畢業(yè)生總量將繼續(xù)保持增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)，畢業(yè)生就業(yè)的總量壓力和結(jié)構(gòu)性矛盾依然存在，繼續(xù)實(shí)施好高薪畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃，引導(dǎo)鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作鍛煉，是貫徹落實(shí)我省中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃的重要任務(wù)，是拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道的重要內(nèi)容，是推進(jìn)農(nóng)村基層人才隊(duì)伍建設(shè)、是促進(jìn)青年人才健康成長(zhǎng)的重要途徑。他指出，根據(jù)國(guó)家及我省統(tǒng)一安排，今年全省將完成360名招募計(jì)劃。為此，他要求各級(jí)管理部門(mén)要進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善扶持政策，推進(jìn)科學(xué)管理，提高選拔招募、日常管理、經(jīng)費(fèi)保障、期滿(mǎn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)的制度化、規(guī)范化、信息化水平，加強(qiáng)政策落實(shí)的督辦、督查力度，確?！叭б环觥惫ぷ黜樌七M(jìn)。

據(jù)悉，5月27日我省將統(tǒng)一啟動(dòng)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名工作，通過(guò)筆試、體檢等一系列程序，于9月完成該次招募計(jì)劃。

（政策研究處 周海波供稿）