西雙版納印奇生物資源開發(fā)有限公司

2015年員工公開招聘公告

西雙版納印奇生物資源開發(fā)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“印奇公司”，屬國(guó)有企業(yè)）隸屬于云南省林業(yè)產(chǎn)業(yè)的專業(yè)化國(guó)有大型投資企業(yè)——云南省林業(yè)投資有限公司，是由云南省林業(yè)投資有限公司出資設(shè)立的有限責(zé)任公司。公司緊緊圍繞云南省木本油料產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，依托林投公司資本運(yùn)作能力和合作單位中科院西雙版納植物園的科技力量，投資和開發(fā)版納印奇果及相關(guān)高檔油料產(chǎn)品，并以版納印奇果相關(guān)產(chǎn)品作為發(fā)展木本油料產(chǎn)業(yè)的切入點(diǎn)，搭建我省支撐木本油料產(chǎn)業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的實(shí)體平臺(tái)。

印奇公司是一家集原料種植、食用油脂產(chǎn)品加工、產(chǎn)品研發(fā)及銷售為一體的加工生產(chǎn)企業(yè)，注冊(cè)資本7708.1616萬(wàn)元，是云南省2013年重點(diǎn)推進(jìn)的“三個(gè)一百”重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目之一，也是西雙版納州委州政府重點(diǎn)支持建設(shè)的“黨政一把手”工程。項(xiàng)目主要建設(shè)內(nèi)容為印奇果冷榨油、精煉油和蛋白粉生產(chǎn)線，項(xiàng)目占地60畝，工廠建筑面積20370平方米，項(xiàng)目于2012年底啟動(dòng)建設(shè)，于2013年12月完成建設(shè)并投入生產(chǎn)。有年產(chǎn)1000噸印奇果冷榨油和年產(chǎn)900噸蛋白粉生產(chǎn)線各一條，并獲得了ISO9001、ISO22000雙重體系認(rèn)證，總投資1.1億元。

根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)公開招聘以下人員：

一、招聘崗位和條件

（一）市場(chǎng)總監(jiān)：1人

工作地點(diǎn)：全國(guó)，駐地：昆明

崗位職責(zé)：

1.規(guī)劃公司市場(chǎng)系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方向，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，制定市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)前景規(guī)劃和市場(chǎng)設(shè)計(jì)工作，制定和貫徹企業(yè)的產(chǎn)品策略及政策，對(duì)公司產(chǎn)品的價(jià)格浮動(dòng)提出建議，負(fù)責(zé)搜集市場(chǎng)資料，進(jìn)行深入的市場(chǎng)分析，提供市場(chǎng)運(yùn)作的方向性建議，依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃，組織全國(guó)市場(chǎng)銷售推廣工作；

2.依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)，提交銷售計(jì)劃方案，監(jiān)督實(shí)施銷售全過(guò)程，完成銷售任務(wù)，對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷的總體費(fèi)用進(jìn)行控制，建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度，推動(dòng)公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和不斷進(jìn)步。

招聘條件：

1.本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)，有良好的溝通能力基礎(chǔ)；

2.8年以上企業(yè)營(yíng)銷、市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上營(yíng)銷主管工作經(jīng)驗(yàn)、戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略市場(chǎng)營(yíng)銷、變革管理、管理能力開發(fā)、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)；

3.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)、組織、判斷、決策能力，較強(qiáng)的溝通能力以及客情關(guān)系；

4.具有敏銳的市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力，對(duì)本行業(yè)的發(fā)展和市場(chǎng)有深刻的理解，十分熟悉本行業(yè)業(yè)務(wù)和各大服務(wù)廠商，有密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力，能夠獨(dú)立制訂市場(chǎng)開發(fā)及推廣實(shí)施計(jì)劃，制定并實(shí)施市場(chǎng)營(yíng)銷策略及預(yù)算。

（二）城市經(jīng)理：9人

工作地點(diǎn)：分別為紅河1人、普洱1人、昆明2人、景洪2人、深圳1人、杭州1人、南京1人

崗位職責(zé)：

按照營(yíng)銷中心管理制度和銷售措施，按照大區(qū)經(jīng)理的指導(dǎo)，執(zhí)行產(chǎn)品市場(chǎng)推廣與銷售業(yè)務(wù)方面的工作，組織推動(dòng)本辦事處人員共同提高產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷售額，擴(kuò)展市場(chǎng)份額，發(fā)掘市場(chǎng)潛在銷量。

招聘條件：

1.25-35歲，市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理、企業(yè)管理?？埔陨蠈W(xué)歷，形象良好，熟練掌握辦公軟件，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，親和力強(qiáng)；

2.從事快消品行業(yè)4年以上工作經(jīng)驗(yàn)或高端食用油行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

3.具備開拓市場(chǎng)的能力和執(zhí)行策劃能力。

4.熱愛(ài)銷售工作、思維活躍、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

5.可隨時(shí)出差，具有一定的抗壓能力。

（三）旅游特通經(jīng)理：1人

工作地點(diǎn)：昆明

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)對(duì)旅游特通的消費(fèi)者需求分析、產(chǎn)品銷售預(yù)測(cè)。

2.制定管轄區(qū)域的銷售策略，并保證銷售策略的良好執(zhí)行。

3.確定本區(qū)域銷售目標(biāo)、銷售費(fèi)用與回款計(jì)劃，并按年、季、月分解。

4.對(duì)管轄的區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行全面領(lǐng)導(dǎo)和管理，保證區(qū)域市場(chǎng)的良性發(fā)展。

5.負(fù)責(zé)直轄銷售隊(duì)伍的組織與管理。

6.對(duì)直轄區(qū)域的分銷商＆零售商進(jìn)行全面管理和策略指引，保證公司和客戶的利益和經(jīng)營(yíng)回報(bào)。

7.對(duì)直轄區(qū)域的銷售業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)估。

8.開發(fā)目標(biāo)客戶。

招聘條件：

1.具有2年以上特通渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具有一定客戶資源；

2.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，溝通能力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力；

3.熟練使用WORD，EXCEL等辦公軟件；

4.具備開拓市場(chǎng)的能力、能適宜出差；

（四）電商經(jīng)理：1人

工作地點(diǎn)：昆明

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站推廣平臺(tái)的信息編輯與維護(hù)；

2.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)銷售平臺(tái)的拓展與銷售管理；

3.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)推廣活動(dòng)策劃執(zhí)行；

4.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)工作；

5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

招聘條件：

1.年齡在35歲以下，大專以上學(xué)歷，電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)；

2.三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉所有電子商務(wù)操作流程。

（五）品牌經(jīng)理:1人

工作地點(diǎn)：昆明

崗位職責(zé)：

1.制定品牌經(jīng)營(yíng)與發(fā)展策略，并追蹤修正；2.組建品牌組的人員；3.優(yōu)化品牌管理系統(tǒng)，建立可用的SOP；4.強(qiáng)化DPI/KPI管理，提高組織績(jī)效5.品牌的A&P規(guī)劃及管理；6.P&L的規(guī)劃及管理；7.對(duì)外品牌的合作項(xiàng)目；8.新品類（事業(yè))的開發(fā):與生產(chǎn)、研發(fā)技術(shù)部門合作開發(fā)新品類產(chǎn)品/事業(yè)；9.制定品牌策略。

招聘條件：

1.年齡在28-35歲，本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)；

2.三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉品牌策劃。

（六）業(yè)務(wù)主管：9人

工作地點(diǎn)：分別為景洪5人、昆明2人、深圳1人、南京1人

崗位職責(zé)：

1.在城市經(jīng)理的帶領(lǐng)下負(fù)責(zé)完成所轄區(qū)域的目標(biāo)銷售任務(wù)；

2.負(fù)責(zé)協(xié)同客戶對(duì)銷售活動(dòng)的執(zhí)行，并保證終端費(fèi)用合理投入；

3.協(xié)助區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常工作，并負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，工作指導(dǎo)；

4.按照營(yíng)銷管理中心銷售價(jià)格體系，嚴(yán)格監(jiān)控公司產(chǎn)品在終端的價(jià)格及促銷價(jià)格；

5.執(zhí)行營(yíng)銷管理中心促銷活動(dòng)，追蹤與管理活動(dòng)執(zhí)行過(guò)程，收集和初步分析活動(dòng)的銷售及費(fèi)用投入數(shù)據(jù)，并向上級(jí)主管提出分析建議，并做詳細(xì)的結(jié)案報(bào)告。搜集競(jìng)品信息，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)并提出針對(duì)性措施；

6.定期拜訪客戶，建立良好的客情關(guān)系；

7.負(fù)責(zé)客戶的售后服務(wù)；

8.銷售報(bào)表的及時(shí)填寫與交納。

招聘條件：

1、具有3年以上快消行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

2、具良好的溝通、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)及市場(chǎng)營(yíng)銷的能力；

3.熟悉當(dāng)?shù)厣坛F(xiàn)狀與市場(chǎng)現(xiàn)狀。

（七）產(chǎn)品研發(fā)工程師：1人

工作地點(diǎn)：昆明

崗位職責(zé)：

1.新產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研及反饋、可行性研究論證；

2.獨(dú)立承擔(dān)產(chǎn)品的研究、開發(fā)、試制和市場(chǎng)測(cè)試；

3.對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)和配方等改良、降本增效研究；

招聘條件：

1.年齡在28-45歲之間，本科以上學(xué)歷，油脂、食品科學(xué)與工程相關(guān)專業(yè)；

2.具有三年以上食品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)新產(chǎn)品研發(fā)管理；具有油脂研發(fā)、蛋白產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.具有食品、研發(fā)新產(chǎn)品、生產(chǎn)工藝等方面的專業(yè)知識(shí)；

4.具有獨(dú)立設(shè)計(jì)并開發(fā)新產(chǎn)品能力，能有效管理和獨(dú)立開展研發(fā)項(xiàng)目；

5.了解項(xiàng)目管理的一般知識(shí)；

6.善于溝通，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

（八）企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理部項(xiàng)目申報(bào)專員：1人

工作地點(diǎn)：景洪

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助項(xiàng)目主管，做好政府口資金扶持項(xiàng)目的年度項(xiàng)目下達(dá)計(jì)劃文件的跟蹤；2.在部門經(jīng)理的安排指導(dǎo)下，協(xié)助項(xiàng)目主管做好公司年度政府口資金扶持項(xiàng)目的申報(bào)工作，具體負(fù)責(zé)組織申報(bào)文本、申報(bào)資料的組織編寫、項(xiàng)目驗(yàn)收組織等工作；協(xié)助項(xiàng)目主管根據(jù)主管部門及時(shí)報(bào)送項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)展情況以及年度總結(jié)情況；3.做好公司政府口資金扶持項(xiàng)目的歸口資料管理工作，做好相應(yīng)的臺(tái)賬登記管理。4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件：

1.年齡在25-35歲，大學(xué)本科以上學(xué)歷，金融類相關(guān)專業(yè)；

2.從事過(guò)產(chǎn)業(yè)扶持財(cái)政專項(xiàng)資金類項(xiàng)目的申報(bào)管理工作，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；

3.具有較好的項(xiàng)目文本寫作能力；

4.具有較好的政府公關(guān)及社會(huì)交際能力。

（九）財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)：1人

工作地點(diǎn)：景洪

崗位職責(zé)：

1.認(rèn)真做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督,保證會(huì)計(jì)帳務(wù)處理及時(shí),會(huì)計(jì)科目運(yùn)用準(zhǔn)確,會(huì)計(jì)核算信息真實(shí)完整。

2.錄入(編制)記帳憑證,負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證匯總、帳簿登記,打印輸出記帳憑證和帳簿。

3.正確、及時(shí)編制單位會(huì)計(jì)報(bào)表,并根據(jù)工作需要,適時(shí)提供有關(guān)會(huì)計(jì)信息。

4.核對(duì)會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表和有關(guān)文件制度等會(huì)計(jì)資料,定期分類裝訂立卷,妥善保管,按規(guī)定移交檔案室

招聘條件：

1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；

2.2年以上工業(yè)企業(yè)賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)；

3.熟悉國(guó)家、地方的財(cái)稅政策及法律法規(guī)，擅長(zhǎng)稅務(wù)籌劃、財(cái)務(wù)分析；

4.良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作；

5.善于尋求方案，解決問(wèn)題；

6.電腦技能上能熟練運(yùn)用辦公軟件，熟悉財(cái)務(wù)軟件操作。

二、基本要求

（一）遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤勉敬業(yè)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，具有團(tuán)隊(duì)精神；（二）身體健康，具有良好的職業(yè)操守；

（三）能勝任安排的工作。

三、招聘方式及待遇

（一）按照“公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，公開招聘，根據(jù)筆試、面試成績(jī)，擇優(yōu)錄用；

（二）同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬+雙休+五險(xiǎn)一金+年度評(píng)優(yōu)+帶薪休假+良好的晉升機(jī)會(huì)+完善的培訓(xùn)機(jī)制

四、報(bào)名時(shí)間和報(bào)名方法

（一）報(bào)名時(shí)間：2015年7月10日-2015年9月30日；

（二）報(bào)名方式：報(bào)名應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷經(jīng)由電子郵件發(fā)送至電子郵箱：624619424@qq.com，來(lái)信標(biāo)題格式為：“應(yīng)聘崗位+專業(yè)+姓名”。

五、注意事項(xiàng)

（一）每個(gè)應(yīng)聘者只能應(yīng)聘一個(gè)職位。

（二）資格審查結(jié)果、考試時(shí)間、方式將另行通知；資格審查不合格者，所報(bào)資料恕不退還；

（三）本次招聘不收取任何費(fèi)用，應(yīng)聘者交通、食宿費(fèi)用自理。

聯(lián)系電話：0691-2755838、0691-2755955（傳真）

聯(lián)系人：張女士

二〇一五年七月十日