2015年中國(guó)電信蕪湖分公司招聘簡(jiǎn)章
來(lái)源:蕪湖人才網(wǎng) 閱讀:2789 次 日期:2015-04-24 18:27:31
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易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線(xiàn)了!

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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、

職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

一、公司介紹

中國(guó)電信蕪湖分公司是本地區(qū)網(wǎng)絡(luò)健全、技術(shù)先進(jìn)、人才拔尖的主導(dǎo)電信運(yùn)營(yíng)企業(yè)。主要經(jīng)營(yíng)移動(dòng)通信、因特網(wǎng)數(shù)據(jù)傳送、固定網(wǎng)電話(huà)業(yè)務(wù)、增值業(yè)務(wù)等。

二、招聘崗位:

銷(xiāo)售顧問(wèn)30名(外包員工)

(一)、工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)電信各項(xiàng)產(chǎn)品的銷(xiāo)售和推廣。

2、負(fù)責(zé)智能手機(jī)、寬帶等業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售和受理工作。

3、懂電腦基本操作。

(二)、職位要求:

1、性別不限,年齡在35周歲以下,具有中專(zhuān)及以上學(xué)歷。

2、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,吃苦耐勞,服從管理,能承擔(dān)一定的工作壓力。

3、有一定銷(xiāo)售方面的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(三)、薪酬待遇:

1、培訓(xùn)合格上崗后基本工資1000元加銷(xiāo)售業(yè)務(wù)提成,綜合平均薪酬5000-10000元,上不封頂。

2、社會(huì)保險(xiǎn)福利:轉(zhuǎn)正后購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、就餐補(bǔ)貼、法定節(jié)假日加班費(fèi)、過(guò)年過(guò)節(jié)費(fèi)、年終獎(jiǎng)金。

(四)、工作地點(diǎn):蕪湖市電信營(yíng)業(yè)廳 。

受理員20名(外包員工)

(一)、工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)電信新裝類(lèi)和變更類(lèi)電信的相關(guān)業(yè)務(wù)。

2、熟練掌握和辦理業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),懂電腦基本操作。

3、對(duì)客戶(hù)熱情服務(wù),遵守公司紀(jì)律和職業(yè)操守。

(二)、職位要求:

1、性別不限,年齡在32周歲以下,具有中專(zhuān)及以上學(xué)歷。

2、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,吃苦耐勞,服從管理,能承擔(dān)一定的工作壓力。

3、有一定銷(xiāo)售方面的工作經(jīng)驗(yàn)。

(三)、薪酬待遇:

1、培訓(xùn)合格上崗后基本工資1000元加受理業(yè)務(wù)提成,綜合平均薪酬2000-5000元,上不封頂。

2、社會(huì)保險(xiǎn)福利:轉(zhuǎn)正后購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、就餐補(bǔ)貼、法定節(jié)假日加班費(fèi)、過(guò)年過(guò)節(jié)費(fèi)、年終獎(jiǎng)金。

(四)、工作地點(diǎn):

蕪湖市電信營(yíng)業(yè)廳 。競(jìng)聘成功者提供專(zhuān)業(yè)化的培訓(xùn),根據(jù)個(gè)人工作能力可提升為資深銷(xiāo)售顧問(wèn)、值班經(jīng)理、分店店長(zhǎng)等職業(yè)發(fā)展通道。

(五)、報(bào)名方式:

有求職意向者請(qǐng)下載報(bào)名表填寫(xiě),并發(fā)送到至15305536167@189.cn郵箱報(bào)名。

報(bào)名表

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《報(bào)名表.xls》來(lái)源于蕪湖人才網(wǎng),最近更新2015年4月23日。

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